Ein tolles Team, flexibles Arbeiten und interessante Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Das Team: Viele extrem kompetente und zugleich sehr sympathische Kollegen
- Die Flexibilität: Gleitzeit und Remote Work, Fokus auf Eigenverantwortung
- Die Aufgaben: Ich kann hier wirklich einen Beitrag leisten und meine Arbeit wird anerkannt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Mischung aus fokussiertem Arbeiten und familiärem Miteinander.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung informiert regelmäßig und transparent über aktuelle Entwicklungen des Unternehmens. Auch auf Arbeitsebene gibt es regelmäßigen Austausch und immer die Möglichkeit, mit Fragen auf Kollegen zuzugehen.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft und unterstützt sich gegenseitig, jeder bringt seine Stärken ein. Probleme werden offen und direkt angesprochen, ohne einen Schuldigen zu suchen.
Work-Life-Balance
Durch die gelebte Eigenverantwortung sowie die Möglichkeit, die Arbeitszeit zeitlich und örtlich flexibel zu gestalten, ist die Work-Life-Balance sehr gut. Die Arbeitszeit liegt für mich im Normalbereich.
Vorgesetztenverhalten
Statt Vorgesetzten gibt es Mentoren, die bei der Entwicklung unterstützen. Generell ergeben sich Hierarchien weniger durch formale Positionen, sondern vor allem durch Erfahrungs- und Kompetenzunterschiede. Der Umgang ist dabei immer menschlich und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, mit denen man wirklich etwas bewegen kann. Die Aufgabenverteilung geschieht nicht durch Zuteilung "von oben", sondern immer im Dialog.
Gleichberechtigung
Mir ist bisher nicht aufgefallen, dass Mitarbeiter aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Ethnie, ihrer Religion etc. anders behandelt worden wären.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch eine Andersbehandlung aufgrund des Alters ist mir bisher nicht aufgefallen. Entscheidend sind Kompetenz und Charakter.
Arbeitsbedingungen
Das neue Büro bietet viele Möglichkeiten bzgl. Arbeitsplatz, Meetings und sozialem Miteinander. Jeder Mitarbeiter wird gut ausgestattet mit Laptop, Handy, Tasche,...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet und es gibt Arbeitskreise ("Squads"), die entsprechende Aktionen organisieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und angemessen. Gute Mischung aus individuellem Grundgehalt und Partizipation am Unternehmenserfolg durch Bonus und Beteiligungen. Auf angemessene Gehaltserhöhungen achtet der Arbeitgeber von sich aus, man muss also nicht darum kämpfen.
Image
Headsquare ist nach wie vor eine kleine Firma und daher wenig bekannt. Wer sie (als Mitarbeiter oder Kunde) kennt, spricht aber meist positiv von ihr. Auf jeden Fall werden die Grundsätze des Unternehmens auch wirklich gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere: Kein up-or-out; bzgl. Beförderungen werden Erwartungen klar kommuniziert
Weiterbildung: Vieles passiert eigenverantwortlich mit Unterstützung durch die Mentoren, dadurch kann sehr flexibel und individuell vorgegangen werden. Dennoch wäre hier eine gewisse Standardisierung sinnvoll; Ansätze dazu sind vorhanden.