Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ENTEGA die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 94 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Probleme zwischen Kollegen wurden leider häufig hintenrum besprochen.
Vorbildlich, fürsorglich auch wenn Kollegen immer vom Gegenteil überzeugen wollten.
Seit dem 1. Tag habe ich in allen Bereichen ausnahmslos eine hervorragende Atmosphäre erfahren, was die Arbeit außergewöhnlich angenehm gestaltet.
Von Mensch zu Mensch, sehr professionell und auf Augenhöhe.
Da leider viel hintenrum lief nicht so prickelnd.