Die Konkurrenz ist weit voraus - jetzt wieder glücklich im Job
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Konzept der Heimtherapie ist eine tolle Sache .Es gibt den Pat. ein Stück Lebensqualität zurück.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird an den veralteten Führungsstilen festgehalten. Nicht immer andere für die Misere verantwortlich machen.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der langjährigen RL und CD. Dann kommt auch mal frischer Wind in die Firma.
Arbeitsatmosphäre
Im Bewerbungsprozess wird vermittelt, dass man wichtig ist und dass man gebraucht wird. Hat man den Arbeitsvertrag unterschrieben,muss man funktionieren. Es wird eine Einarbeitungszeit versprochen,solange man braucht. Indirekt wird Druck ausgeübt,dass man ganz schnell allein zum Pat. fährt.
Es gibt keine Gerechtigkeit,Entscheidungen werden nach Sympathie -Antipathie getroffen .
Hohe Fluktation in der Firma wird stillschweigend hingenommen. Es sollte lieber in das Wohlbefinden der Mitarbeiter investiert werden,vor allem in das der Basisnurses.
Auch den Patienten gefällt es nicht,wenn ständig das Personal wechselt.
Kommunikation
Offene,transparente ,wertschätzende Kommunikation ist in dieser Firma nicht bekannt. Probleme werden totgeschwiegen, Konflikte werden ausgesessen anstatt sich der Thematik zu stellen und an einer besseren Unternehmenskultur zu arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt gibt es nicht. Jeder arbeitet für sich allein. Gegenseitige Unterstützung im Team gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Es wird patientenorientiert gearbeitet. Man hat viel Spielraum,sich seine Arbeitszeit selber zu organisieren. Keine Wochenenden,Feiertage ,keine Nachtdienste.
Als Führungskraft hat man kein Privatleben mehr.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sitzen Konflikte aus, Probleme werden totgeschwiegen. Entscheidungen werden allein getroffen,MA werden nicht mit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Anfangs ist das Aufgabengebiet sehr interssant. Man lernt neue Dinge dazu. Hat man sich ersteinmal eingearbeitet und die Routine hat sich eingestellt,wird es schnell langweilig. Es kommt nichts Neues hinzu. Für Leute ,die die Routine brauchen und sich nicht weiter entwickeln wollen sicher der richtige Job.
Arbeitsbedingungen
Equipment ist auf hohen Niveau. Die Bedingungen beim Pat. vor Ort sind nicht immer schön. Fühlt man sich nicht dort wohl wird dies nicht ernst genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr viel Müll produziert. Da gibt es auf alle Fälle Optimierungsbedarf.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt leider große Unterschiede in der Vergütung der Basisnurses . Nurses in den westlichen Bundesländern werden besser bezahlt. Auch gibt es lediglich eine " Bonuszahlung " am Ende des Jahres, die je nach Auslastung gezahlt wird. Allerdings gibt es diese erst nach einem Jahr Firmenzugehörigkeit.
Alle anderen in der " oberen Etagen" bekommen für alles Mögliche Boni bezahlt,sodass dadurch horente Gehälter möglich sind.
Sehr ungerechte Verteilung. Die ,die die Arbeit am Pat. machen sollten wertschätzender bezahlt werden.
Auch zahlen jetzt viele Kliniken besser .
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten der Weiterentwicklung werden gegeben,jedoch wird man in den erlangten Positionen sehr unter Druck gesetzt.