HeavenHR 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung geben

Verbesserungsvorschläge

Zumindest irgendein Feedback geben auch wenn es eine Absage ist. Sich gar nicht mehr nach einem Bewerbungsgespräch zu melden ist sehr unprofessionell.

Verbesserungsvorschläge

Trotz dass man laut Stellenbeschreibung nahezu perfekt auf die Position passt, wird man nichtmal zu einem Gespräch eingeladen und erhält Wochen nach der Bewerbung eine kurze, standardisierte Absage. Unprofessionell und spiegelt die negativen Bewertungen hier sehr gut wieder.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch wurde auf 15min angesetzt was ich schon komisch fand aber erstes Gespräch ok.
Nach jedem Wort meinerseits erhielt ich immer ein „Aha“ „Mh“, was irgendwie immer desinteressiert wirkte. Ich wurde meiner Meinung nach schnell abgefrühstückt und wirkte nicht so als, wenn ich den Hr Manager wirklich interessiere. War leider kein angenehmes Gespräch.

Verbesserungsvorschläge

Menschen mit Respekt und Toleranz als Recruiter arbeiten lassen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

- Der Recruiter sollte zumindest den Anschein erwecken selbst die Stellenausschreibung gelesen zu haben
- Oder die Stellenausschreibung sollte näher an dem sein, was man sich auch tatsächlich vorstellt
- Ich verstehe, dass man bei manchen detaillierten Rückfragen zum Prozess keine genaue Antworte geben kann, sondern auf die Fachabteilung verweisen muss, aber stattdessen den Bewerbern Grundlagenwissen zu erzählen muss nicht sein
- Zumindest ein wenig auf die Bewerber eingehen und nicht nur einen Leitfaden mit "guten" Fragen für ein Telefoninterview abklappern. Besonders wenn man augenscheinlich wenig Ahnung von der Stelle hat
- Das Telefoninterview kann man sich sparen, wenn es so durchgeführt wird
- Insgesamt besser vorbereiten. Als Bewerber nimmt man sich ja auch viel Zeit und bereit sich auf die Position vor

Verbesserungsvorschläge

Ehrlicher Umgang mit den Bewerbern, keine falschen Eindrücke erwecken

Bewerbungsfragen

Lebenslauf herunterbeten, Gründe für den Jobwechsel, Erwartungen an den Job

Verbesserungsvorschläge

war alles ok

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich bei HeavenHR als Sales Manager beworben. Ich habe sehr schnell nach meiner Bewerbung eine Rückmeldung von der Personalleitung bekommen und wurde auch sehr zeitnah zu einem Gespräch eingeladen. Das Vorstellungsgespräch lief professionell ab und war sehr entspannend.
Letztendlich habe ich mich selbst anders entschieden, da ich eine nähere Arbeitsstelle an meinem Wohnort gefunden habe.

Verbesserungsvorschläge

Gute bis sehr gute Bewertungen für den Prozess vor dem Bewerbungsgespräch. Professionelle, sehr schnelle und kompetente Abwicklung.

Beim Gespräch selbst ein Mindestmaß an Professionalität und Kommunikationsbereitschaft. Das setzt dann doch neue Maßstäbe. Beide genannten Ansprechpartner waren zur vereinbarten Uhrzeit nicht im Büro. Die freundlichen Kollegen wiesen mir dann erst einmal einen Platz zu und ich konnte mir einen kurzen Eindruck verschaffen von Arbeitsatmosphäre und Arbeitsweise des Teams. Das Gespräch mit dem GF war sperrig. Wichtige Informationen zum Provisionsmodell konnten (oder wollten) nicht beantwortet werden. Das sollte ein Minimum sein, dass ein Arbeitgeber in einem Bewerbungsgespräch als Info parat haben sollte. Insgesamt ein Gespräch, dass von fehlendem Vertrauen, mangelhafter Gesprächsführung und einem Mangel an emotionalem Einfühlungsvermögen geprägt war. Eines der enttäuschendsten Gespräche meiner Berufslaufbahn, eines Arbeitgebers vor dem ausdrücklich - siehe anderweitige Bewertungen - Vorsicht geboten sei.