Basierend auf Daten aus 120 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HEIM & HAUS die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 242 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
120 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Vorgesetzten sind total streng.
Die Vorgesetzten müssen immer recht behalten, auch wenn es nicht so ist.
man muss um 6 Uhr da sein, auch wenn man Gleitzeit hat
Die Vorgesetzten überwachen alles und vertrauen den Mitarbeitern garnicht.
Der Aufgabenbereich ist sehr eingeschränkt. Man lernt hier nur so viel, dass man gerade noch die Aufgaben erledigen kann die für die Stelle wichtig sind.
Freundlich