7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Aufgaben waren von Anfang an klar definiert, so dass ich in Ruhe alles erledigen kann. Nach Rücksprache sind die Zeiten auch flexibel - dickes Lob von meiner Familie. Danke für das Vertrauen, den Respekt für meine Arbeit … und die vielen Eis-Geschenke *zwinker*
Teilweise ist mein Chef nicht so gut erreichbar. Aber das ist wohl in einer Produktionsstätte normal.
Mehr Zeit für Meetings und Mitarbeitergespräche
Hier sind alle Chancen gegeben - egal welche Ausbildung man hat
Überdurchschnittlich
Wenn man Bio und Demeter Eis produziert - stimmt auch der Rest
Topmoderne Arbeitsgeräte
Sein Benehmen
Unternehmensleitung sollte sich zurückziehen und das leiten des Unternehmens einer kompetenteren Führungskraft überlassen.
Gedrückte Stimmung da Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt werden
nach außer hin okay, durch Imageverlust durch den mangelhaften Umgang mit den Mitarbeitern
...nicht erkennbar
keine
unter Niveau, keine Zusatzsozialleistungen, Überstunden werden nicht bezahlt
Umweltbewusstsein vorbildlich
Sozialbewusstsein mangelhaft
Unter den Mitarbeitern untereinander war der Zusammenhalt gut.
Herablassend
Keine Führungspersönlichkeit, spricht herablassend und abwertend über seine Mitarbeiter
Mann und Frau teilen sich einen Umkleideraum
Es fanden regelmäßig Meetings statt.
Mann und Frau teilen sich einen Umkleideraum
..ein Unternehmen mit Potential, jedoch ohne diese Unternehmensleitung
Sehr gute Bezahlung. Man kann seine Ideen einbringen. Schnelle Entscheidungen auch wenn sie einem nicht immer gefallen. Sehr großes Umweltbewusstsein.
Oft zu grosses Vertrauen in Mitarbeiter, die nicht ehrlich sind und das Unternehmen ausnutzen wollen.
Mitarbeiter/innen einstellen, die sich wirklich identifizieren und einbringen wollen und nicht nur 8 Stunden absitzen wollen
Keine
Siehe oben
Mal darauf vertrauen, dass die meisten Mitarbeiter gerne ihr Bestes geben, wenn die Bedingungen und die Wertschätzung stimmt. Durch Druck erreicht man höchstens kurzfristige Leistungssteigerung, bis der Mitarbeiter dann kündigt
Leider sehr schlecht, durch permanente Überwachung und Kontrolle wird Angst geschürt, für alles soll man sich rechtfertigen, es wird abwertend über Abwesende gesprochen
Massive Überstunden werden als selbstverständlich angesehen. Wer auf seinen vertraglich vereinbarten Bedingungen besteht, wird als unverschämt betrachtet und dann weggemobbt
Keine Weiterbildung erlebt
Es wird viel Wert auf Demeter /Biozutaten gelegt
Leider kaum möglich, Kollegen werden gegeneinander ausgespielt
So mies wie mit allen anderen
Besteht nur aus Kontrolle und Herabwertung
Ordentlich
Teilweise recht offen, aber inkonsistent
Willkürlich, aber eben auch keine systematische Ungleichbehandlung
Weil es große Expansionspläne und zu wenig Mitarbeiter gibt, gibt es jede Menge interessante Aufgaben und die Möglichkeit sich einzubringen
Absolut nichts.
Kontrolle über Kameras, die in der ganzen Firma hängen. Man wird herablassend behandelt. Ich war nur als Aushilfe angestellt, habe aber schnell gekündigt. Auch andere, die dort gearbeitet haben, haben geschaut, dass sie dort schnell wieder weg kommen.
Man sollte den Umgang mit den Angestellten komplett überdenken.
Außen Hui. Innen pfui.
Man muss sich sogar rechtfertigen wenn man mal kurz zur Toilette möchte.
Die Kollegen waren alle sehr freundlich. Man hat aber nicht lange mit ihnen zusammen gearbeitet, weil entweder jemand gekündigt hat oder gekündigt wurde.
Egal wie gut man ist, es ist nie gut genug. Leere Versprechungen mit denen man gelockt wird.
Man wird mit Kameras überwacht.
Unfreundlich, herablassend
hmm.
alles
der Fisch fängt am Kopf zu stinken an
Eine Firma lebt von den Mitarbeitern und Angestellten und Chefs sollten wissen wie man motiviert , positive Mitarbeiterführung etc.
Das an dem Lohn nichts auszusetzen war und man relativ selbstgesteuert Arbeiten kann/muss.
Es werden massenhaft Überstundenaufgebaut die weder ausgeglichen noch vergütet oder vermerkt werden. Diese Stunden sind dann nach Beednigung des Arbeitsverhältnisses einzuklagen! Es wird sich nicht an absprachen Gehalten. Selbst wenn man 100% gibt erhält man weder ein Danke oder Gut - Nein eher gibts noch eins drauf.
Lieber nicht so schnell Personal wechseln und anstatt nur in Maschinen zu investieren auch mal an die denken die diese bedienen können, Arbeitskräfte sind eben keine nachwachsende Ressource.
Lob? Fehlanzeige! Ein Teamgefühl kommt nicht auf.
Ich kann leider nicht mehr gut von dieser Firma sprechen da zuviel passiert ist. Hatte auch nie das Gefühl das Wert darauf gelegt wird das die Mitarbeiter etwas zum Image beitragen.
Leider nicht ein Tag mit normalen Arbeitszeiten. Jeden Tag mindestens 1h länger und das ohne einen ausgleich oder ein danke dafür. Teilweise auch mal 12h ohne die gesetzliche Ruhepause von den 12h bis zum nächsten Tag. Urlaub wird erst kurz bevor er ansteht besprochen und meist wird einem dann noch ein schlechtes Gefühl eingeredet oder er wird ganz abgelehnt.
Karriere sicherlich möglich allerdings nur für Ja-Sager. Weiterbildungen/Fortbildungen habe ich nie erlebt.
Gehalt kommt pünktlich und ist in einem normalen Rahmen. Es gibt keine sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und auch keine Unterstützung bei Sozialleistungen.
Es wird Wert auf Mülltrennung und eben die Bio/demeter Produkte gelegt.
Durch ständigen Personalwechsel eher ein jeder für sich selbst.
Habe nicht das gefühl das langjährige Kollegen in irgendeiner Form geschätzt oder gefördert werden. Sofern man 1 Jahr Betriebszugehörigkeit als lang definiert.
Manche Entscheidungen sind leider nicht nazuvollziehen
Wenn es keine Uhren gäbe wüsste man nicht ob es draußen hell oder dunkel ist. Technik wird weiter ausgebaut was ein riesiger Plus Punkt ist - es wird daran gearbeitet den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern.
Regelmäßige Meetings allerdings gibts hier auch keine positiven Worte, immer nur negatives.
Stundenlang gleiche arbeiten, Arbeitspensum z.T. in "normaler" Arbeitszeit nicht zu erreichen.