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Heliatek 
GmbH
Bewertung

An sich ein toller Arbeitgeber aber wer zielorientiert arbeiten möchte ist hier fehl am Platz

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- die Firmenkultur
- das Produkt und die Vision dahinter
- Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben beschrieben, die langsamen und unproduktiven Arbeitsabläufe.

Verbesserungsvorschläge

Die Basis legen damit jederzeit die Produktion starten kann. Arbeitsabläufe und vor allem das SAP optimieren.
Es muss einfach schneller gearbeitet werden, die Themen und Probleme müssen schneller angegangen werden.

Arbeitsatmosphäre

-Sehr fairer Umgang miteinander
-mein Vorgesetzter war steht's respektvoll im Umgang und hat die Mitarbeiter auch gelobt und motiviert

Kommunikation

Tägliches Meeting in der Abteilung wo die nötigen Schritte besprochen werden und man sich abstimmt welche Probleme es gibt und wie weiter verfahren werden soll.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung gab's diverse Auseinandersetzungen der Kollegen die schon länger da sind. Leider waren diese nicht gewillt die Problematiken aus der Welt zu schaffen. Es gab zwei Grüppchen was bei 5 Mitarbeitern schon hart ist wie ich finde.
Neuen Kollegen gegenüber war man freundlich aber ich habe schnell gemerkt das die Kollegen äußerst desillusioniert und demotiviert waren Neuerungen umzusetzen. Das war aber definitiv ihrer Erfahrung der letzten Jahre geschuldet und nicht dem Unwillen Sachen anzuschubsen und zu ändern.

Work-Life-Balance

Gleitzeit
Zwei "Arbeitszeitmodelle" in der Abteilung
Gab keine Probleme Dienste zu verschieben bzw. die Arbeitszeiten anzupassen

Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung war der Vorgesetzte ein feiner Kerl. Stets nett und verständnisvoll. Er hat auch gelobt wenn man Dinge angestoßen hat bzw. gute Einfälle hatte.

Meiner Meinung nach fehlt dort, wie auch im restlichen Unternehmen, aber tatsächlich ein wenig mehr autoritäres Auftreten. Auch werden Dinge nicht nachdrücklich weiter gegeben. Probleme die in der Abteilung auftreten werden zwar angehört aber bis man sich derer annimmt vergeht eine Ewigkeit.

Interessante Aufgaben

In der Logistik eher weniger, das liegt aber nicht am Unternehmen sondern an der Tätigkeit an sich und dem was jeder selbst erwartet.

Gleichberechtigung

Das was ich gesehen habe gibt's da keine Probleme.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine negativen Dinge bekannt

Arbeitsbedingungen

Ja also in meinem Bereich könnte man dann der EDV Technik vielleicht Mal was machen was aber nicht wirklich ein Hemmniss bei der Arbeit war.

Ansonsten gibt es immer was zu meckern aber das ist alles nichts schwerwiegendes.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aufgrund der Chemikalien die für die Produktion benötigt werden muss man schon alleine der Entsorgung ein großes Augenmerk widmen und das wird auch gemacht. Das Unternehmen möchte ja ein innovatives Produkt verkaufen und dementsprechend widmet man sich diesen Themen auch.

Gehalt/Sozialleistungen

Hat man wohl gerade angepasst. Ich konnte nicht klagen. Es gibt eine Vereinbarung für eine jährliche Prämie. Also alles in allem kein Grund zu meckern.

Image

Unterschiedlich

Manche, gerade die die länger da sind, haben ein gutes Bild und man merkt vielen an das sie sich für dieses Projekt und das Produkt reinhängen.

Andere wiederum haben ein eher schlechtes Bild vom Unternehmen.

Ich denke das ist überall so und irgendeiner ist immer unzufrieden.

Mein Fazit, und das war auch der Grund meines Abgangs, ist das nichts voran geht. Es wird viel zu umständlich gearbeitet, ob in der praktischen Tätigkeit oder in der Arbeit im SAP. Man muss ständig allen Infos hinterher rennen und kann somit schwer seine Aufgaben ziel-und lösungsorientiert angehen. Am Ende hängt alles Wochen Schwebe. Alle angebrachten Themen werden mitgenommen aber es dreht sich nichts. Die Arbeitsabläufe sind für ein Unternehmen, welches mal produzieren möchte, wirklich traurig. Ich fande das man genau jetzt diese Dinge angehen sollte wo man im Aufbau ist aber das ist eben schwierig. Jeder hat irgendwie was zu melden aber keiner will entscheiden.
Bei all der moderne Kultur mit fairem und respektvollen Umgang fehlt doch die Autorität.
Für mich war es einfach nicht realistisch das man so wie es läuft irgendwie eine Produktion stemmen kann.

Karriere/Weiterbildung

War ich zu kurz da um das zu beurteilen. Kann ich mir aber nicht vorstellen das man da viel Augenmerk drauf legt

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