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Kliniken
Bewertung

Insgesamt gute Arbeitsatmosphäre, aber leider teils seltsam ignorante Strukturen in der Führungsebene.

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HELIOS Bördeklinik GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe eigentlich alles oben genannt.

Verbesserungsvorschläge

1. Verbesserung der Kommunikation zwischen Führungsebene und Stations-/ Abteilungsleitungen.
2. In diesem Zuge Abschaffen von "Lieblingen und Widersachern", also objektive Betrachtung.

Arbeitsatmosphäre

Berechtigtes Lob / konstruktive Kritik innerhalb der eigenen Abteilung.

Kommunikation

Unsere Abteilung wurde in den letzten Jahren regelmäßig von bestimmten Informationsveranstaltungen ausgeschlossen, mehr oder weniger absichtlich. Auch betreffend die Tarifkommision.

Work-Life-Balance

Nicht gesichert, aber möglicher Arbeitszeitbetrug durch manipulierte Dienstpläne. Manchmal Einspringen, aber im Rahmen und es wird auch pauschal belohnt.

Vorgesetztenverhalten

Mein/e Chefärzt*innen ist/sind das Beste an diesem Krankenhaus.

Interessante Aufgaben

Vielfältige, abwechslungsreiche und ab und zu auch neue Aufgaben innerhalb der Abteilung. Für ein Krankenhaus der Grundversorgung meiner Meinung nach schon nicht schlecht.

Gleichberechtigung

Definitiv keine Benachteiligung von Frauen, Wiedereinsteiger werden auch nicht gesühnt schätze ich.

Umgang mit älteren Kollegen

Abschiede in die Rente oder Jubiläen für Jahrzehnte der Arbeit im selben Betrieb werden hier nur teilweise honoriert.

Arbeitsbedingungen

Technik wird zumindest in meiner Abteilung immer auf einem recht modernen Stand gehalten. Man kann sich nicht beschweren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Helios hat ein krasses Problem mit Mülltrennung.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt okey, bisher aber kein Inflationsausgleich und auch bei der Corona-Zulage, die jetzt für immer auf die Konten eines bestimmten großen Teils der Mitarbeiter fließt, wurden innerhalb der Klinik große und ungerechte Unterschiede gemacht.
Zusatz-Betriebsrente möglich und immerhin gibt es auch Weihnachtsgeld, welches allerdings auf das normale Bruttogehalt aufgeschlagen und somit natürlich hart versteuert wird.

Image

Es ist ganz okey und es gibt wie überall geteilte Meinungen. Jeder der seine eigene Meinung sagt, gibt die Meinung über die eigene Realität in der Firma ab. Es gibt also keine absolute Wahrheit.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten, die auch teilweise gefördert werden. Besondere Aufstiegschancen gibt es dadurch innerhalb meines eigenen Wirkungsbereiches allerdings nicht.


Kollegenzusammenhalt

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