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Quadriga 
Media 
Berlin 
Gmbh
Vorstellungsgespräche

46 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

46 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein tolles Willkommensgefühl!

4,6
Bewerber/inHat sich 2016 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als HR Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich schon zu Beginn des ersten Gespräches sehr willkommen und gut aufgehoben gefühlt. Alle meine Fragen wurden gleich und sehr ehrlich beantwortet. Der sehr umfangreiche und schnelle Prozess gibt einem das Gefühl von Wertschätzung und ich konnte einen guten Einblick in den Aufgabenbereich bekommen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Willkommenskultur!

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Quadriga Media Berlin Gmbh als Produktmanager Digital beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gab quer durch alle Organisationsbereiche (Team-Mitglieder, HR, B2B, Management) die alle sehr nett aber zielführend abliefen.

Bewerbungsfragen

Keine Stärken/Schwächen-Fragen- stattdessen Abklärung meiner Erfahrungen bei den berufl. Stationen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interessantes Gespräch mit den typischen Fragen

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin Gmbh als Trainee Projektmanagement Messe & Kongress beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Wechsel wurde mir von zwei Personen einiges über die Firma erzählt und Fragen gestellt. Wirkte teilweise etwas unkoordiniert. Dadurch entstanden natürlich etwas stressige Momente. War aber evtl. so beabsichtigt. Ansonsten sehr offene und freundiche Menschen, direkt auf "Du", wie man es von Agenturen so kennt.

Bewerbungsfragen

  • Typische Fragen: Was hast du gelernt?, Stärken, Schwächen, Kannst du dies und jenes?
  • Es wurde ein paar Mal achgehakt, aber nicht zu direkt oder unverschämt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Strukturiert, sympathisch und fachlich kompetent

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als HR Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zwei sehr fokussierte Gespräche auf Augenhöhe. Beide Male haben sich die Gesprächspartner ausreichend Zeitgenommen und waren gut vorbereitet. Neben Fragen zur Motivation und Persönlichkeit wurden vorrangig Fragen in Bezug auf spezifische Berufserfahrung und Fachwissen gestellt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sympathischer Eindruck

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

"Teilstrukturiertes" Interview - keine erkennbaren situativen oder biographischen Fragen, eher "frei von der Leber".
Keine tiefer gehenden Fragen zu Fachkenntnissen.
Es entsteht der Eindruck, dass es in diesem Unternehmen in punkto Professionalisierung noch viel zu tun gibt. Nach dem Gespräch hatte man aber eher Lust mitzumachen, statt abgeschreckt zu sein.
Die Absage erfolgte per Email war war aber herzlich und wertschätzend formuliert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Vorbereitete Gesprächspartner

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als Online Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Bewerbung gab es eine Eingangsbestätigung und auch sehr schnell danach auch ein erstes Telefoninterview.
Insgesamt ein sehr schneller Prozess, und auf das persönliche Gespräch wurde sich auch sehr umfangreich vorbereitet.

Bewerbungsfragen

Es wurden nicht die "Klassischen" Fragen gestellt, diese wurden in modernere Formen gepackt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Super-schneller Bewerbungsprozess, sehr professionell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich erhielt sofort nach meiner Bewerbung eine Eingangsbestätigung, eine Woche später dann eine Einladung zu einem Bewerbungsgespräch. Bereits 2 Tage nach diesem Gespräch erhielt ich dann eine kurzfristige Einladung zu einem "Kennenlerntag" - dieser verlief sehr gut und ich erhielt dann unmittelbar die Zusage.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Souveräner Bewerbungsprozess

4,4
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als Trainee Event & Program Coordinator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde in meinem Bewerbungsprozess umfassend begleitet und konnte jederzeit Rückfragen stellen. Ich habe mich sehr gut behandelt gefühlt und hatte ein positives Gefühl im gesamten Bewerbungsprozess. Ich wurde sehr zeitig zu einem Probetag eingeladen, welcher sehr gut verlaufen ist, vor allem auch aufgrund der netten Atmosphere im Team und während der Gespräche. Ich habe mich aus persönlichen Gründen leider für ein anderes Angebot entschieden.

Bewerbungsfragen

Die Bewerbungsfragen wurden sehr Stellenorientiert und professionell gestellt. Mein akademischer und beruflicher Hintergrund wurde erfragt und inwiefern positive Zusammenhänge zu der Traineeship Stelle bestehen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller und freundlicher Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

offener und freundlicher Dialog auf Augenhöhe; hohe Transparenz bezüglich Erwartungen an die Position;


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sympathisch, offen und professionnel

5,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Quadriga Media Berlin GmbH in Berlin als Marketing Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich durfte sehr sympathische und neugierige Menschen kennen lernen. Obwohl ich mit mehreren Menschen zu tun hatte, war der Austausch stets sehr angenehm und reibungslos, per E-Mail, telefonisch und vor Ort.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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