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Jetzt Profil vervollständigen32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Immer offen für Gespräche, familiäres Umfeld, spannende Arbeit mit der man sich auch identifizieren kann, je nach Bereich gute bis sehr gute Führungskräfte.
Zu wenig Parkplätze vorhanden.
Eine Kantine wäre SUPER :-), verbessern der Arbeitszeiten, sowie die Implentierung eines Gleitzeitkontos.
Angenehmes Betriebsklima.
Im Rahmen der Möglichkeiten wird einem stets geholfen.
Home office - JA (wo möglich und nötig)
Wenn man den Ehrgeiz und Einsatz zeigt, wird man auch gefördert. Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.
Gehalt - Fair, jedoch nicht überdurchschnittlich.
Sozialleistungen - Kostenloses Trinkwasser, Zuschuss für Fitness-Studio-Mitgliedschaft & E-Bike-Leasing, Vorsorgeleistungen, Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
Die Kaffeebecher wurden kürzlich durch eine umweltfreundlichere Variante ausgetauscht.
Eine Lagerhalle hat eine PV-Anlage bekommen.
Leider gibt es wie in fast jedem Unternehmen, auch hier die klassische Grüppchenbildung.
Auch hier wurde seitens der Geschäftsleitung entgegengewirkt, indem multidiziplinäre Projektgruppen installiert wurden. ZIEL ist es die Zusammenarbeit zu fördern und gemeinsam nach Lösungen zu suchen und nicht nur die Probleme anderer anzuzeigen.
Gut - mit Luft nach oben.
Die Kommunikation findet mittels Regelkommunikation statt und wird in alle Bereiche heruntergebrochen.
Zur Sicherstellung, werden zudem alle wichtigen Informationen an den Info Boards ausgehangen.
Jeder sei der Schmied seines Glücks - soll heißen, dass es keinen Haus- Tarifvertrag, o.ä. gibt.
Nichts
Alles man darf während der Arbeitszeit weder was trinken noch zur Toilette
Menschlich sein
Nicht zu ertragen man wird nur angebrüllt
Die haben ihren Ruf weg
Als leiharbeiter keine Chance
Als leiharbeiter wird man klein gehalten und bekommt für Akkord Arbeit den Mindestlohn
Kennt diese Firma nicht
Fest angestellte halten zusammen und gehen auf die leiharbeiter los als wären diese nichts wert
Das allerletzte
Dreckig wo man nur hinsieht
Nicht als leiharbeiter
Naja.Man fühlt sich digital live beobachtet. Vertrauen sieht anders aus.
Geht so
Umweltschutz ist vom Eigentümer gewollt.Sozialbewusstsein kann man drüber diskutieren
Grüppchen wie in jeder Firma
Vorgesetzte müssten mal wieder auf Fortbildung. Bei Mitarbeitermotivation waren anscheinend fast alle krank oder im Urlaub
Es geht besser.Wenn man mal die Mitarbeiter fragen würde was man verbessern könnte und auch dann umsetzen würde dann wäre man auch motivierter
Es gibt Aushänge.Kein BR,schade
KEIN Tarif. Frauen verdienen weniger als Männer für gleiche Arbeit
Kein Ringtausch. Immer eintönig
Die interne Kommunikation und die sozialen Leistungen haben sich mit der neuen Geschäftsführung deutlich verbessert. Man hat das Gefühl, dass jede Meinung zählt. Außerdem werden Modernisierungen an Gebäuden und beim Maschinenpark gemacht.
Eine Kantine wäre super :-)
Die Firma ist besser als ihr Ruf. Seit dem Wechsel in der Geschäftsführung hat sich einiges getan, was aber nur langsam nach außen dringt.
Pünktliche Lohnzahlung.
Es wird nicht gesehen was so mancher Mitarbeiter jeden Tag an Leistung bringt.
Darauf müsste mehr geachet werden auch mal ein Lob und Anerkennung gezeigt werden. Die Geschäftsleitung muss den Führungskräften mehr auf die Finger schauen.
Das Unternehmen muss auf die Qualifikationen der Mitarbeiter schauen.
Mitarbeiter die schon Jahrzehnte Ihre Arbeitskraft dem Unternehmen zur verfügung stellen haben meist ein geringeren Stundenlohn wie neue Angestellte.Dass muss angepasst werden.
Es muss mehr auf das Fußvolk eingegangen werden
Das Gehalt wird immer Pünktlich gezahlt.
Es müsste aber mehr auf die Leistung und das können der Mitarbeiter geschaut werden. Und so auch die Löhne entschieden werden.
Es gibt gute Kollegen die zusammen halten ja.
Es gibt unter den Führungskräften welche, wo man Sehr aufpassen muss was man sagt.
Muss Sich was ändern!
Nur so kann die neue Geschäftsleitung noch besser werden.
Nicht nur mit der Führungskraft Dinge besprechen. Es muss auf die Arbeiter eingengangen werden. So würde auch manches direkt als Wahrheit raus kommen.
Es muß ein Umbruch in kürzester Zeit passieren! Keine 5S, nicht genügend Hilfsmittel für schwere oder sperrige Teile, Maschinen brauchen regelmäßige Wartung und Inspektionen, Fachkräfte auf den Einrichter Stellen, Sauberkeit und Ordnung, angemessene Gehälter!
Katastrophal!
Nichts
Schnelle Arbeit.
musste mir ständige indirekt Beleidigungen zu muten, manchmal ist es besser sich einen Teil du Denken. Nicht immer ist alles so wie man denkt, eingeschränkte Sichtweisen
Nicht bereit dadurch Zuschläge zu zahlen mit Gefahrenstoffen
Naja ist halt Produktion
Keine Richtige Schutzkleidung zu wenig geschützt
Die oberste Führung und den Weg den diese geht
Viele alte Mitarbeiter aus allen ebenen fällt die entwicklung schwer
-mehr an den Solzialleistungen und Gehalt schrauben
-genauso mit dem gleichen Tempo die Firma weiter entwickeln wie bissher
Sehr angenehm auch von Führung zu Mitarbeitern
Mitarbeiter werden stets entwickelt wenn Interesse und Leistung gezeigt wird!
Verbesserungswürdig
Sehr gut!es wird rücksicht genommen bei schweren Tätigkeiten
Direkt und offen
Vorschläge werden angenommen
allgemein gutes Arbeitsklima
auf einem guten Weg!
Gleitzeit vorhanden, Urlaub kann kurzfristig genommen werden
Aufstiegschancen vorhanden, Schulungen werden angeboten, Vorschläge sind erwünscht
keine negativen Erfahrungen gemacht
5*
Bedingungen sind gut
Kommunikation ist noch nicht optimal, aber auf dem Weg der Besserung
Gehalt in Ordnung
Den Weg so weiter gehen
Persönlicher Kontakt
Auf jeden Fall wird es immer besser
Es hat sich sehr viel getan unter der neuen Geschäftsführung
Seit diesem Jahr Fortbildungen möglich und gewünscht
Alle Kollegen hilfsbereit
Es wird versucht, möglichst direkt zu kommunizieren.
Dies auch auf Augenhöhe.
Gehalt ist o.k
So verdient kununu Geld.