Arbeitsklima sehr fragwürdig. Es gab mal gute Jahre, die sind entgültig vorbei.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist Geld alles?
Verbesserungsvorschläge
Alle Mitarbeiter in den Verbesserungsvorgang mit einbeziehen.
Fragt doch einfach mal die Mitarbeiter vielleicht über einen anonymen Fragebogen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre, wird stark von der Fuhrungsebene geprägt.
Da die Oberen 3 Ebenen sich meist mit sich selber beschäftigen und neue Strukturen und Strategien entwickeln, vergessen Sie komplett das arbeitende Volk, man könnte sie auch mit einbeziehen.
Viele Leute kündigen.
Warum kündigen Sie, klar gibt es einige die sich weiter entwickeln wollen.
Bei den meisten ist aber das gesamte Umfeld und Arbeitsklima der Grund.
Viele bleiben der Firma erhalten da sie das Geld in kleineren nicht organisieren Betrieben nicht verdienen würden.
Augen zu und durch.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen ist im großen und ganzen gut.
Nach oben schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig.
Teilweise färbt sich allerdings das Führungsverhalten leider auch auf den ein oder anderen ab.
Work-Life-Balance
Im großen und ganzen gut.
In der Produktion sehr ausbaufähig
Als Inbetriebnahmer sehr schlecht.
Im Büro ist Home Office möglich.
Vorgesetztenverhalten
2 Vorgesetzte der oberen 3! Ebenen sehr gut. Der Rest grenzwertig bis schlecht.
Unterstützung ist was anderes.
HF hat 400 Mitarbeiter.
Von der oberen Etage bis zum Mitarbeiter gibt es 5 Hirachie Ebenen, was ein Wasserkopf!
Einarbeitung von neuen Mitarbeitern teilweise unterirdisch.
Interessante Aufgaben
Teils Teils
Gleichberechtigung
Soweit ok
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ok
Arbeitsbedingungen
In der Produktion nicht so toll.
Im Büro Großraumbüro, der Geräuschpegel ist teilweise schon recht groß.
Höhenverstellbare Schreibtische ganz angenehm.
Neues Gebäude.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld ist gut, für viele ein Grund hier zu bleiben. Physio, Bike Leasing gute Kantine Fitnessstudio
Image
Nicht mehr so gut wie früher