Arbeitgeber zum Weitersagen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Kommt ganz darauf an, in welchem Team oder Abteilung man ist und wie man sich natürlich auch selbst einbringt.
Work-Life-Balance
Ja es gibt viel zu tun und Überstunden sind nicht weg zu reden. Aber wo ist das in der Branche nicht so. Es gibt die Möglichkeit diese abzusetzen. Gleitzeitarbeitsmodell und Home Office schaffen viel Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt wöchentliche Team Meetings. Einmal im Monat ein Online Meeting mit der ganzen Firma. Verschiedene Chatportale halten den Mitarbeiter auf dem Laufenden. Es herrscht die Du Mentalität. Chefs arbeiten auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern zusammen.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet innerhalb der Projekte schwer umzusetzen, wenn man neu ist. Einarbeitung braucht in diesem Teilgebiet mehr Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen