Zucker, Brot und Peitsche
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den wertschätzenden Umgang mit dem Klientel, Klärungen über kurze Dienstwege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flurfunk, nicht vorhandene Sozialleistungen, fast kein Weihnachtsgeld oder gemeinsame Weihnachtsfeier mit allen Einrichtungsteilen. Umgang der GF mit den MA, keine Konsequenzen für Fehlverhalten der MA, zu lange Arbeitszeiten (immer noch 40 Std. Woche).
Verbesserungsvorschläge
Gehälter anpassen, wertschätzender mit MA umgehen, um Arbeitsmotivation zu steigern. Regelmäßige Teambuilding Maßnahmen, Home-office gewähren
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Lob von Vorgesetzten z.B. TLs oder stellv. GF. Von der GF selbst nicht zu erwarten. Verhält sich abwertend. Ohne akademischen Grad hat man noch weniger Wert. GF verhält sich teilweise unmöglich, schreit MA unverhältnismäßig an.
Kommunikation
Kommt wohl wie so oft auf die Kompetenz des direkten Vorgesetzten an. Meiner gibt neuste Infos direkt weiter. Top!
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt gut aber könnte besser sein. Mindestens eine Giftspritze pro Team, die die anderen aufhetzt. Die anderen teamorientiert und zuverlässig.
Work-Life-Balance
Ansammlung vieler Überstunden. Zu viel Arbeit, aber können und sollen relativ kurzfristig abgebaut werden. Leider nicht an 2 aufeinanderfolgenden Tagen und auch nicht mit Urlaub kombinierbar. Home-office wird nicht gerne gesehen, aber bei Ausnahmen erlaubt.
Vorgesetztenverhalten
Vom Einrichtungsteil abhängig. Manche haben keine Ahnung von ihrem Arbeitsbereich. Andere haben ihr Team nicht unter Kontrolle. Es werden nicht nachvollziehbare Entscheidungen getroffen. Jeder versucht nicht in die Launen der GF-Ebene zu geraten. Die Arbeit ist teilweise nicht zu schaffen. Wenige Vorgesetzte sind transparent. Immerhin ein Lichtblick.
Interessante Aufgaben
Das Arbeitsfeld ist vielseitig und spannend. Eigene Ideen werden gerne gehört und können teilweise umgesetzt werden. Wer Herausforderungen liebt ist hier richtig.
Gleichberechtigung
Wer einen guten Draht zu seinem Vorgesetzten hat, wird ganz klar bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend. Fester Bestandteil des Teams. Kein Unterschied zu jüngeren Kolleginnen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt zu wenig Dienstwagen. Die Technik versagt regelmäßig. Bereichsabhängig wie fortschrittlich die Räume eingerichtet sind. Es gibt klare willkürliche Unterschiede.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu kann ich keine Angaben machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist ok, aber könnte besser sein. Bei anderen Arbeitgebern verdient man mehr. Keine Möglichkeit mit zunehmender Betriebszugehörigkeit mehr zu verdienen. Ärgerlich für MA die schon fast 10 Jahre hier arbeiten.
Image
Wird nach außen hin besser dargestellt als es ist. GF erkennt aber Bedarfe des Klientel und setzt sich dafür politisch ein. Man muss anerkennen, dass die GF viel durchsetzten konnte.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind erwünscht, werden aber nur sperrlich genehmigt. Zertifikate erst nach ca. 2 Jahren realisierbar.