Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hörgeräte Jahnecke e.K die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Von der Geschäftsführung keine News zu erwarten. Sprachrohr waren hier wieder die Kolleg*innen
Im alten Team super! Über die aktuellen Angestellten weiß ich nichts
Standard Arbeitszeiten 3 Sterne hier weil man zeitweise doch auch außerhalb den Arbeitszeiten von der Geschäftsführung kontaktiert wurde
Berechnend, keinerlei Interesse am Wohl der Arbeitnehmer. Man ist nur ein guter Angestellter, wenn man nichts anzumerken hat. Bloß keine Kritik. Versprechungen aus dem Vorstellungsgespräch werden keinesfalls eingehalten!
Wenig wechselnde Aufgaben im Hörgerätebetrieb.
Zwei Sterne für die Kolleg*innen, die oft geholfen haben und stets ein offenes Ohr hatten.