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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungStilvolle Räumlichkeiten
Der Kollegenzusammenhalt hat viele Kollegen länger im Unternehmen gehalten, als es die Umstände wohl zugelassen haben.
Ausstattung der Messsysteme, mangelhafte bis nicht vorhandene Gleichberechtigung aller Angestellten
Die Vorgesetzten verkaufen sich gut im Vorstellungsgespräch und locken mit ihrer "alles gar kein Problem" Haltung, aber am Ende lernt man innerhalb von Monaten, das viel Schein wenig Sein das eigentliche Credo ist. Das Arbeitsumfeld hat so viel mehr Potenzial, aber wird durch mangelnde und falsche Führung einfach totgewirtschaftet. Schade drum! Zuletzt auch viele Verschwörungstheorien, falscher Umgang (teils Leugnung) der Corona-Thematik, vollkommen sinnlos Kurzarbeit und immer wenn ein Kollege:in ausscheidet - egal wie sehr er/sie vorher als super dargestellt wurde ...
Kritikunfähig, Verschwörungsmythen
Weiterbildungsangebot drastisch erhöhen, Angestelltenumgang verbessern
Realistischere Ziele setzen, Mitarbeiter hören und einbeziehen, Strategien besprechen, Personalpflege
Die Liste ist endlos. Jeder Kollege:in, die es in der Vergangenheit mal mit offenem Feedback versucht hat, wurde überhört, entlassen oder vertröstet. Es ist genau aus diesem Grund wahnsinnig frustrierend gewesen hier zu arbeiten. Das Unternehmen hätte so viel mehr Potenzial, wenn die Vorgesetzten aufgeschlossener, reflektierter (auch über sich selbst) und vertrauensvoller agieren würden.
Der am besten bewertete Faktor von Hörgeräte Jahnecke e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Im alten Team super! Über die aktuellen Angestellten weiß ich nichts
Das Miteinander mit den Kollegen ist sehr gut und wohl der vornehmliche Grund, warum man nicht sofort auf dem Absatz kehrt macht. Die gemeinschaftliche "wir schaffen das Haltung" kommt aus dem Kollegenkreis, wird aber nie wirklich wertgeschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hörgeräte Jahnecke e.K ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Null Sterne. Schulungen der Haus- und Hof-Lieferanten (ReSound, UNitron) werden geduldet. Der Bedarf zur stetigen Weiterbildung, um am Puls der Branche zu bleiben, wird nicht gesehen. Lange keine Biha-Mitgliedschaft. Teilnahme an Webinaren und Co. nur auf Eigeninitiative der Mitarbeiter und am Besten ohne das Wissen der Vorgesetzten.
