65 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
65 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
HÖRMANN Intralogistics Vorstellungsgespräche
HÖRMANN
Intralogistics
kununu Score: 4,6
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr Gut: 5 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als SPS Programmierer Automatisierungstechnik (m/w/d) beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Sehr gut
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Automatisierungstechnik / Projektierung beworben.
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Gespräch mit Recruiting Manager
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als SPS Programmierer Automatisierungstechnik (m/w/d) beworben.
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Ersts Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Techniker / Inbetriebnahme Automatisierungstechnik (w/m/d) beworben.
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Es geht nicht besser...
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Techniker (m/w/d) automatisierte Lagersysteme beworben.
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Praktikant
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Werkstudent / Praktikant für digitale Geschäftsprozesse (m/w/d) beworben.
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Schnelle Rückmeldung und offenes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Vertriebs-/ Projektingenieur Automatisierungs-Systeme (m/w/d) beworben.
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Super
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Techniker / Inbetriebnahme Automatisierungstechnik (w/m/d) beworben.
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Projekt-/ Vertriebsingenieur
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als Vertriebs-/ Projektingenieur Automatisierungs-Systeme (m/w/d) beworben.
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HR Generalist
Bewerber/inHat sich bei HÖRMANN Intralogistics in München als HR Generalist (m/w/d) beworben.
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