Gezwungen Kündigung, trotz Betriebsunfall, direkt ohne Anmeldung im Krankenfall (Herzmuskelentzüng)zu unterschreiben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen_innen, die nicht Menschen Tür Klingen in den Rücken hauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Neue Chefs
Arbeitsatmosphäre
Kollegen_innen waren spitze
Vorgesetztenverhalten
Dinge sind passiert, die sind unfassbar
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit Beeinträchtigten, war sehr schön.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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