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Hoffnungstaler 
Stiftung 
Lobetal
Bewertungen

61 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

61 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

34 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine gute Zusammenarbeit mit dem Verbund Berlin Soziales

3,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

30 Urlaubstage
13. Gehalt
Private Altersvorsorge
Zahnersatz
Gehalt gemäß AVR DWBO

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider beziehen sich die schlechten Bewertungen nur auf den Bereich für die Teilhabe in Berlin Soziales.

Verbesserungsvorschläge

Sollte in naher Zukunft ein neuer VL für Berlin Soziales eingestellt werden, wäre ich wieder bereit mich bei der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal zu bewerben. Die Arbeit hat sehr viel Spaß gemacht. Ich hoffe, dass die Hoffnungstaler Stiftung dies als gute Kritik annimmt.

Arbeitsatmosphäre

Es gab leider nie einen Lob vom Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Position habe ich mich mit den Kollegen und mit Mitarbeitern sehr gut verstanden. Es gab untereinander eine klare offene Kommunikation und Kritik wurde gut angenommen. Kann jedoch nur von der Einrichtung reden in der ich gearbeitet habe.

Vorgesetztenverhalten

Kein Rückhalt vom VL und keine
klare offene Kommunikation. Kein Einfühlungsvermögen vorhanden. Wichtige Situationen und Klärungsbedarf werden unter dem Tisch gekehrt.
Es werden Dinge nie schriftlich festgehalten und am Ende wird dargestellt, dass man was missverstanden hat oder nie besprochen wurde. Am Ende zog ich den kürzeren und es hat mich seelisch/psysisch kaputt gemacht. Ich musste leider den Schlussstrich ziehen.

Kommunikation

Keine klare Kommunikation von der höheren Ebene.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr gute Ausbildung!

4,5
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal absolviert.

Die Ausbilder

Manchmal zu wenig Praxisanleiter

Aufgaben/Tätigkeiten

Vielfältig


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Lieber Kollege, liebe Kollegin,
danke für das entgegengebrachte Vertrauen mit dieser großartigen Bewertung. Wir freuen uns weiterhin darauf, Sie genau da zu unterstützen, wo Ihre Stärken und Interessen bei der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal liegen.

Viele Grüße,
Ihr Team der Personalgewinnung

Kompetenter entwicklungsfähiger Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Bernau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles!

Verbesserungsvorschläge

Sich leichter von Problemfällen lösen.

Arbeitsatmosphäre

Mit den richtigen Kollegen top!

Work-Life-Balance

Schichtarbeit ist zwar was für Menschen die sich strukturieren können, hat aber viele Vorteile und bekomme es entsprechend vergütet.

Karriere/Weiterbildung

Viele Pflichtfortbildungen. Wenn ich geeignet und interessiert bin werde ich gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller Umgang

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre großartige Bewertung zu uns als Arbeitgeber. Es freut uns sehr, dass Sie bei uns sehr zufrieden sind. Toll, dass Sie dabei besonders die Arbeitsatmosphäre und die Karrieremöglichkeiten positiv hervorheben. Durch Engagement und Motivation stehen bei uns alle Türen offen! Schön, dass Sie das auch so erleben.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihren Aufgaben und freuen uns, Sie im Team zu haben!

Viele Grüße,
Ihr Bewerbermanagement-Team

Interessante Tätigkeit mit gutem Gefühl

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Bernau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre im Bereich

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige und interessante Aufgaben


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre sehr positive Rückmeldung zu uns als Arbeitgeber. Es freut uns sehr, dass Sie sich in der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal wohlfühlen und dabei mit der Arbeitsatmosphäre, dem Verhalten Ihrer Vorgesetzten und dem Teamzusammenhalt sehr zufrieden sind. Nur durch Teamarbeit mit gutem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung können wir erfolgreich sein. Toll, dass Sie das auch so erleben und Sie sich wertgeschätzt fühlen.
Gern geben wir Ihr positives Feedback intern weiter.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihren Aufgaben!

Viele Grüße,
Ihr Personalmarketing-Team

Soziale Arbeit

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Bernau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitende Arbeitszeit
Gute Verdienstmöglichkeiten
Fortbildungsangebote
Gute Ausstattung des Arbeitsplatzes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work Life Balance
Missstände ansprechen
Gehör finden
Keine Rabatte für Firmeneigene Produkte

Verbesserungsvorschläge

Aufgaben den Arbeitsstunden anpassen. Auch auf die nicht sehbaren Zeitfresser achten.
Fehlerkultur verbessern
Freie Kommunikation ermöglichen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen.

Es freut uns zu lesen, dass Sie die Hoffnungstaler Stiftung Lobetal als guten Arbeitgeber empfinden und Aspekte wie die Arbeitsbedingungen, den Kollegenzusammenhalt und die Karrieremöglichkeiten schätzen.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Anmerkungen zur Kommunikation und der fehlenden Work-Life-Balance ernst. Wir verstehen, dass wertschätzende Kommunikation und die Vereinbarkeit von Job und Privatleben entscheidend für die Zufriedenheit sind.
Dieses Feedback nehmen wir uns zu Herzen und werden stetig daran arbeiten, auch diese Punkte zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter anzugehen.

Nochmals vielen Dank für Ihr konstruktives Feedback und auf viele weitere Jahre bei uns.

Viele Grüße
Ihr Team vom Personalmarketing

Gezwungen Kündigung, trotz Betriebsunfall, direkt ohne Anmeldung im Krankenfall (Herzmuskelentzüng)zu unterschreiben!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen_innen, die nicht Menschen Tür Klingen in den Rücken hauen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Neue Chefs

Arbeitsatmosphäre

Kollegen_innen waren spitze

Vorgesetztenverhalten

Dinge sind passiert, die sind unfassbar

Interessante Aufgaben

Die Arbeit mit Beeinträchtigten, war sehr schön.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Könnte besser sein, aber das ist in der Pflege ja überall so. Hier fühle ich mich aber sehr wohl.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

PC Programm

Verbesserungsvorschläge

Entwicklung sehr langsam.
Schlechtes PC Programm

Arbeitsatmosphäre

Leider sind manche Kollegen immer negativ gestimmt

Work-Life-Balance

Sie nehmen sehr viel Rücksicht

Kollegenzusammenhalt

Bei mir ist er top

Vorgesetztenverhalten

Sehr nett


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

über die positive Bewertung freuen wir uns sehr und dass Sie diese mit anderen teilen. Und auch vielen Dank, dass Sie die Hoffnungstaler Stiftung Lobetal als Arbeitgeber in vielen Punkten so gut bewerten.
Ihre Verbesserungsvorschläge notieren wir uns gerne, da sie uns ebenfalls helfen können, besser zu werden.

Schön, dass Sie bei uns sind!

Herzliche Grüße,
Ihr Team der Personalgewinnung

Nicht zu empfehlen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb mancher Kolleginnen und Kollegen gut, sonst eher schlecht

Work-Life-Balance

Viel zu viel Arbeit, die Leitungen nehmen es aber nicht ernst

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Schulen ja, sonst eher nicht

Vorgesetztenverhalten

Eher inkompetent einzuschätzen, die Informationsweitergabe ist schlecht

Kommunikation

Schlechte Kommunikationswege


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Eindrücke aus Ihrer ehemaligen Tätigkeit bei uns in einer Bewertung zu hinterlassen.
Zunächst einmal ist es schön zu lesen, dass Sie mit dem Kollegenzusammenhalt untereinander zufrieden waren.
Demgegenüber ist es bedauerlich, dass Sie mit den anderen Aspekten, insbesondere der Work-Life-Balance keine guten Erfahrungen machen konnten. Wir schauen uns alle eingegangenen Bewertungen an und arbeiten stetig daran, anhand von direktem Feedback auch konkrete Maßnahmen abzuleiten. Damit uns dies mit Ihrer Bewertung auch gelingt, wäre es sehr hilfreich, wenn Sie uns nochmals vertraulich kontaktieren. Gerne können wir auch ein vertrauliches Gespräch mit der Personalleiterin, Frau Cornelia Lütge, telefonisch unter 03338-66-308 anbieten.
Wir danken Ihnen für Ihre Unterstützung uns stetig zu verbessern und wünschen Ihnen für Ihre Zukunft weiterhin alles Gute!
Viele Grüße,
Ihr Bewerbermanagement-Team

kein eigenes zukunftsträchtiges Profil

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Bernau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

wird nicht ausreichend wahrgenommen

Image

Kirche - verstaubt

Work-Life-Balance

hohe Fluktuation

Karriere/Weiterbildung

nach Bedarf

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt stimmt und ist pünktlich

Vorgesetztenverhalten

unehrlich

Arbeitsbedingungen

hohe Arbeitsbelastung

Kommunikation

unstrukturiert, unehrlich

Gleichberechtigung

nur nach außen

Interessante Aufgaben

nicht mehr zeitgemäß


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und das Sie Ihre persönliche Erfahrung mit anderen teilen. Das Sie die Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in einigen Punkten negativ bewerten, bedauern wir sehr. Unsere Mitarbeitenden sind die Basis unserer Stiftung. Bitte seien Sie gewiss, dass wir den Einsatz eines jeden Mitarbeitenden wertschätzen und Ihr Feedback dazu nutzen werden, um uns zu verbessern. Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute,
Ihr Team der Personalgewinnung

Nicht empfehlenswert

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoffnungstaler Stiftung Lobetal in Bernau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Zeit um sich intensiv um die Bewohner zu kümmern! Keine Ausflüge/Gruppenurlaube etc!

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter würdigen und diese bei Probleme auch anhören! Generell mitarbeitende besser behandeln und nicht unter die Bewohner stellen

Arbeitsatmosphäre

Sehr trübselig alles

Image

Kaum vorhanden

Work-Life-Balance

Interessiert keinen

Karriere/Weiterbildung

Teilweise ok

Gehalt/Sozialleistungen

Inflatsionsrate wird nach Renteneintritt nur 1 mal (sonst 4 mal) gezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Essen gibt’s in Plastik für Konvektor

Kollegenzusammenhalt

Pflichtbewusst schweißt ( meist) zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Miserable! Nach 1 Jahrzehnt Mitarbeit wird gibt es nicht mal zur Rente ein Danke

Vorgesetztenverhalten

Sehr wenig vorhanden gegenüber der Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Sehr schwierig

Kommunikation

Leider kaum vorhanden

Gleichberechtigung

War ok

Interessante Aufgaben

Gibt es sehr selten

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Arbeitgeber-Kommentar

BewerbermanagementTeam

Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank, dass Sie sich vor Ihrem wohlverdienten Ruhestand die Zeit genommen haben eine Bewertung zu schreiben.
Gern möchten wir noch einmal mit Ihnen in ein vertrauensvolles Gespräch kommen mit unserer Personalleiterin, Frau Cornelia Lütge, erreichbar unter 03338-66-308, um auf die Gegebenheiten Ihres bisherigen Arbeitsplatzes eingehen zu können.
Wir können sicher sagen, dass bei uns vor allem strukturell und in den einzelnen Fachbereichen der Stiftung viel passiert, wir uns weiterentwickeln und immer wieder aus Fehlern lernen möchten.
Zur Inflationsausgleichsprämie besteht eine einheitliche Regelung bei unterjährigen Austritten, so dass der Auszahlungsbetrag entsprechend angepasst wird. So können wir eine Gleichberechtigung für alle Mitarbeitende gewährleisten.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute.

Herzliche Grüße
Ihr Bewerbermanagement-Team

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 64 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hoffnungstaler Stiftung Lobetal durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 61% der Bewertenden würden Hoffnungstaler Stiftung Lobetal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 64 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 64 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hoffnungstaler Stiftung Lobetal als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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