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Holcim 
(Süddeutschland) 
GmbH
Bewertung

NIE WIEDER

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei Holcim (Süddeutschland) GmbH in Dotternhausen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre bei Holcim ist einfach enttäuschend. Es gibt eine deutliche Ungleichbehandlung der Mitarbeiter, was zu einer toxischen und ungesunden Arbeitsumgebung führt. Die Führungskräfte scheinen nur an ihrem eigenen Vorteil interessiert zu sein, und die Mitarbeiter werden im Stich gelassen, sobald sie keine unmittelbaren Vorteile mehr bringen. Arroganz und Selbstgefälligkeit sind an der Tagesordnung, und man wird schnell merken, dass es nicht um echte Zusammenarbeit geht, sondern darum, wer am meisten zurückschlagen kann. Wenn du dich auf jemanden verlässt, kannst du sicher sein, dass dir irgendwann ein Messer in den Rücken gestoßen wird. Es wird viel geredet, aber wenig getan, und die positiven Bewertungen, die immer wieder auftauchen, kommen höchstwahrscheinlich direkt aus der Unternehmensführung, um ein besseres Bild zu zeichnen. Ich würde niemandem empfehlen, hier zu arbeiten, wenn er nicht bereit ist, auf der Strecke zu bleiben.

Gleichberechtigung

ein Witz


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Personalabteilung
HR-TeamPersonalabteilung

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Dein Feedback mitzuteilen. Es tut uns leid zu hören, dass Deine Erfahrungen bei der Holcim (Süddeutschland) GmbH nicht den Erwartungen entsprochen haben.

Wir nehmen Rückmeldungen wie Deine sehr ernst, da sie uns helfen, uns kontinuierlich zu verbessern. Ungleichbehandlungen, eine schlechte Arbeitsatmosphäre und mangelnde Unterstützung entsprechen nicht den Werten, für die wir als Unternehmen stehen und die wir fördern möchten. Es ist uns ein großes Anliegen, eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden zu schaffen.

Auch wenn Du nicht mehr Teil unseres Unternehmens bist, möchten wir sicherstellen, dass wir aus Deinen Erfahrungen lernen und sie nutzen, um uns weiterzuentwickeln. Deine Rückmeldung wird uns dabei helfen, gezielt an unseren Strukturen und der Unternehmenskultur zu arbeiten.

Vielen Dank nochmal für Deine offenen Worte. Wir wünschen Dir für Deine berufliche und persönliche Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute.

Beste Grüße,
Dein HR-Team

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