Schieflage?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Grundidee der offenen Kommunikation und die hohe Transparenz der Geschäftsprozesse für die Mitarbeiter die sich dafür interessieren ist wirklich vorbildlich. Ebenfalls gibt es in regelmäßigen Abständen Informationsveranstaltungen um die Mitarbeiter über die aktuelle Lage zu informieren. Auch ist das Angebot an Fortbildungen nicht zu verachten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma kümmert sich primär um sich selbst und hat weder Markt- noch Kundenorientierung. Die durch die immer wiederkehrenden Prozessverbesserungen wird das meiste leider von unerfahrenen Leitern gemacht, die das Ganze auch auf Mittelfristiger Ebene leider nur verschlechtern. Auch wird innerhalb des Unternehmens (ein KMU) bis runter zum mittleren Management wie in einem Konzern agiert - das hemmt, bzw. tötet die Schlagkraft. Auch sieht sich die Firma als innovativ an... das ist sie weder aus Prozess- noch aus Produktsicht
Verbesserungsvorschläge
macht nicht aus jedem einen Häuptling nur weil er dem Management den Speichel leckt oder ewig lang im Unternehmen ist. Seid innovativ und vergrault nicht die Kollegen die so denken - klar rüttelt das an manchem Stuhl aber sonst habt ihr bald keinen mehr
Arbeitsatmosphäre
es ist immer leicht gesagt dass die Führung es nicht drauf hat, hier stimmt es leider, denn auch die weiteren Teamleiter sind leider alles andere als gut
Kommunikation
kommuniziert wird viel... viel zu viel und meistens am Thema vorbei
Kollegenzusammenhalt
schon seit längerem wird kräftig durcheinander gewirbelt, alles alte Stamm-Mitarbeiter die versuchen bis zur Rente auszuhalten und den Kahn so langsam versenken. Unter den jungen Mitarbeitern herrscht eine überdurchschnittliche Fluktuation
Work-Life-Balance
hier gibt es nichts zu beanstanden - wahrscheinlich auch der Hauptgrund dass viele Mitarbeiter es dort länger aushalten, wirklich gearbeitet wird nicht
Vorgesetztenverhalten
unrealistische Ziele, da man gar keine konkreten Ziele bekommt. Man bewegt sich immer in der Meta-Ebene - umsetzen wird es schon jemand
Interessante Aufgaben
die Produkte sind wirklich gut, allerdings schon über 15 Jahre alt und Neues wird am Markt vorbei entwickelt, wobei dies auch nur von einer einzigen Person abhängt.
Umgang mit älteren Kollegen
die meisten Kollegen sind über 45, also die die länger bleiben als die jungen Mitarbeiter. Aber auch an deren Stühlen wird gesägt und viele merken dies zu spät
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich gut - optisch ansprechend aber auch hier wird auf Kontrolle gesetzt - immer schön anwesend sein, dann wird gedacht man täte etwas
Gehalt/Sozialleistungen
die Sozialleistungen sind sehr gut, das Grundgehalt leider unterer Durchschnitt - das wird sich aber ändern, die Firma bekommt kaum gute Bewerber
Image
das Image ist sehr gut, hängt aber mit den guten Vertrieblern zusammen die bis auf die ein oder andere Ausnahme echte Persönlichkeiten sind
Karriere/Weiterbildung
hier muss man sagen dass man jede Weiterbildung bekommt die man möchte