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HolzLand 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Dortmund

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7 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr unprofessioneller Bewerbungsprozess - leider enttäuschend

1,5
Bewerber/inHat sich 2021 als Grafiker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wünschenswert wäre gewesen …
Rückmeldung nach Bewerbungseingang, nach Bewerbungsgespräch, nach mehrmaliger Kontaktaufnahme
Scheinbar ist keiner für Personalthemen verantwortlich. Gesucht wird trotzdem?

Vielleicht hilft das dem Unternehmen mal seinen Bewerbungsprozess zu verbessern…
Zuerst wartet man wochenlang auf Rückmeldung zu seiner Bewerbung.
Dann wird man plötzlich eingeladen u d einem versprochen, dass man sich in kürze meldet.
Nach x Wochen will man mal wissen, wie es aussieht. Keine Info. Bis heute keine Rückmeldung.
Scheinbar fehlt jemand im HR oder keiner ist zuständig?
Da fragt man sich, warum Personal gesucht wird?! Sehr schade. Hätte man sich für beide Seiten sparen können!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Das Feedback und die Zufriedenheit der Bewerber ist uns wichtig.

Aus diesem Grund werden wir definitiv unsere Abläufe prüfen und noch weiter optimieren. Sie haben vollkommen Recht: Rückmeldungen müssen zeitnah erfolgen und Terminzusagen sollten in jedem Fall eingehalten werden.
Es ist tatsächlich so, dass wir jetzt über den Jahreswechsel einige interne Anpassungen und Umstrukturierungen haben. Daraus resultierten in Ihrem konkreten Fall vermutlich die verzögerten Antworten. Hierfür möchten wir uns ausdrücklich entschuldigen.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Viele Grüße
Ihr HolzLand-Team

Am Tag des Gespräches schon quasi eine Zusage erhalten, dann nach Warterei und Vertrösten selbst anders entschieden.

2,3
Bewerber/inHat sich 2019 als Kaufmännische(r) Angestellte(r) (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung gegenüber den Bewerbern, Zusagen einhalten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir finden es schade, dass Sie negativ auf Ihren Bewerbungsprozess bei uns zurückblicken.

Die Zufriedenheit unserer Bewerber ist uns wichtig. Hierzu zählt auch, dass wir uns zeitnah zurückmelden. Wir werden Ihrem Feedback nachgehen, um unsere Prozesse zukünftig zu optimieren.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr HolzLand-Team

Keinerlei Reaktion der Holzland GmbH Dortmund - Totale Ignoranz dem Bewerber gegenüber

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Junior E-Commerce Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschlag: Reagieren Sie auf Bewerbungen!

Man setzt sich als Bewerber hin und schreibt eine auf das Unternehmen abgestimmte Bewerbung und erhält hier noch nicht mal eine Antwort. Schlechter geht es nicht mehr.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Kein Feedback nach 1. Gespräch

2,6
Bewerber/inHat sich 2017 als Content Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem durchaus positiven ersten Gespräch kam trotz Nachfrage überhaupt kein Feedback mehr seitens der Holzland GmbH. Drängt sich der Eindruck auf, dass die Wertschätzung gegenüber potenziellen Mitarbeitern nicht allzu ausgeprägt ist.

Bewerbungsfragen

überwiegend fachliche Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Schneller, transparenter und unkomplizierter Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Schneller & unkomplizierter Bewerbungsprozess mit hoher Wertschätzung !

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Leider kein respektvoller/wertschätzender Umgang im Gespräch. Wohl ein missglückter Versuch eines Stressinterviews...

2,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Wir finden es schade, dass Sie negativ auf Ihren Bewerbungsprozess bei uns zurückblicken. Daher möchten wir gerne nachvollziehen, welche Erfahrungen Sie zu der Aussage „kein respektvoller/wertschätzender Umgang im Gespräch. Wohl ein missglückter Versuch eines Stressinterviews“ geführt haben. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns weitere Hintergrundinformationen per E-Mail an kununu@holzland.com mitteilen.

Wir sind stets darauf bedacht, den Bewerbungsprozess professionell abzuwickeln und unsere Vorstellungsgespräche wertschätzend zu gestalten.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr HolzLand-Team

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