Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 114 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Homeday die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 167 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
114 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
hier wird auf klare Kommunikation und (im Fall) konstruktive Kritik gesetzt um den Mitarbeiter zu unterstützen und weiterzubringen.
Wir konnten immer aufeinander Zählen, wenn es darauf ankam
Top geschulte Teamleader eingesetzt.
Das super Umfeld und die Kollegen machten die eher sehr eintönigen Aufgaben im Sales locker wieder gut.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und auf Augenhöhe, habe hier noch nichts anderes erlebt.
Mehrstöckiges Gebäude, modern, Chill-out-Bereich, extrem große Mitarbeiterküche. Getränke und Obst stehen so gut wie immer zur Verfügung.
Büro sehr modern teilweise auch mit verstellbaren Tischen. Angenehme helle und Pastellfarben Farben an den Wänden.