441 Bewertungen von Bewerbern
441 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
441 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht beim ersten Telefonat Fragen stellen, die für das Vorstellungsgespräch geeignet sind.
Anprechpartner geht individuell auf Bewerber ein und nimmt sich Zeit, unabhängig davon, ob es hinsichtlich der Stelle passt oder nicht.
Kontaktpersonen sind äußert freundlich und interessiert. Die Atmosphäre der Gespräche ist stets entspannt und angenehm.
Angenehmenes Gespräch, das jedoch nicht wie vereinbart bereits um 10:00 Uhr stattfinden konnte (Rückruf, Verlegung des Gesprächtermins um ca. 20 Minuten).
Relativ einseitiges Bewerbungsgespräch, da überwiegend der Bewerber die Fragen beantworten durfte, auch bereits vorab - z.T. wurde auf diese Fragen aufgesetzt.
Wichtige Fragen wurden leider auf den Probetag verschoben (Einarbeitung, Ablauf Trainee-Programm)
-war interessantes Format des Gesprächs
- freundliche und angenehme Atmosphäre
- super nette und einladende Atmosphäre
- hilfsbereite Ansprechpartner
- konstruktives Feedback
- keine Frage meinerseits blieb ungeklärt
Gerne wieder!
Das Bewerbungsgespräch verlief sehr professionell. Mir wurden die Räume von HORBACH gezeigt, die MitarbeiterInnen vorgestellt, welche auch allesamt sehr nett sind und die Unternehmensgeschichte kurz vorgestellt und erläutert. Zudem wurde meine Persönlichkeit analysiert was ich persönlich sehr interessant fand. Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit dem Bewerbungsgespräch und freue mich darauf, bei HORBACH einsteigen zu können.
- sehr gutes und interessantes Gespräch
- gute Visualisierung der Kernkompetenzen von Horbach
Sehr freundliches Telefonat. Es wurde auf den vorab geschickten Fragebogen detailliert eingegangen und die Jobmotivation genau überprüft.
Ein Verbesserungsvorschlag wäre, das Interview per Skype, Teams, etc. abzuhalten anstatt per Telefonat - erzeugt mehr Nähe. Aber das ist auch Geschmackssache...
Das Gespräch war insgesamt sehr angenehm, keine unnötigen Stressfragen oder 08/15 Klischee-Bewerbungsfragen.
Es ging viel eher um meine Motivation, meine beruflichen Ziele und Wünsche.
Ein kulturelles und persönliches Zusammenpassen stand eindeutig im Vordergrund.
Der weitere Verlauf wurde klar kommuniziert - und wenn dieser wie versprochen eingehalten wird, habe ich nichts zu beanstanden.
Trotz der Einschränkungen im Zuge der aktuellen Corona-Pandemie, hat es HORBACH ermöglicht, dass ein persönliches Bewerbungsgespräch vor Ort durchgeführt werden konnte.
Es war ein insgesamt sehr aufschlussreiches und harmonisches Gespräch, welches einerseits ein genaueres persönliches Kennenlernen ermöglichte, aber auch andererseits mir erste Eindrücke vom Unternehmen HORBACH sowie der dortigen vertrauensvollen Atmosphäre, dem familiären HORBACH-Gefühl, vermittelte. Das besonders Schöne an diesem Bewerbungsgespräch war für mich die bemerkenswert breite allgemeine Offenheit, welche mir das großes Themen-Potential aufzeigte für die vielfältigen Tätigkeiten eines künftigen Praktikums als Financial Consultant.
Ich war von dem Bewerbungsgespräch und der Atmosphäre sehr angetan und sehe keine konkreten Verbesserungnotwendigkeiten
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