HORBACH

Bewertung

Auch, wenn wir uns freuen, dass du als ehemalige Führungskraft deine Erfahrung zu einem unserer Köllner Standorte mit uns teilst: Wir bedauern sehr, dass du "leider nichts" an uns als Arbeitgeberin wirklich zu schätzen gelernt hast und alle Beratende der Swiss Life Select (Deutschland) pauschal als nichtswissende "Vertriebler" abtust.

Als Anbieter von Finanz- und Vorsorgedienstleistungen arbeiten wir kontinuierlich daran, uns weiterzuentwickeln und Impulse von außen aufzunehmen. Gleichzeitig sind wir für unsere unsere Beraterinnen und Berater dankbar, die sich nicht nur durch eine hohe fachliche Qualifikation und ausgeprägte Servicementalität auszeichnen, sondern ebenfalls IHK-zertifiziert sind und ein umfassendes, mehrstufiges Ausbildungsprogramm durchlaufen. Mit unserem Best-Select-Prinzip sorgen wir darüber hinaus dafür, dass die Beraterin bzw. der Berater aus einem umfassenden Angebot an ausgewählten Finanzprodukten und Versicherungen unserer rund 250 Produktpartner am Markt die jeweils passende Lösung auswählt.

Wir verstehen, dass es an deinem Standort gegenbenenfalls merkliche Unterschiede in der praktischen Ausbildung gegeben hat. Gleichzeitig entspricht das weder unserem Leitbild, noch spiegelt es das Vertrauen und das Feedback der zahlreichen Kundinnen und Kunden wieder, die unsere Beratenden auch individuell via ProvenExpert bewerten. Als Führungskraft hattest du natürlich eine besondere Schlüsselrolle dabei, in deinem Team eine entsprechend hohe fachliche Kompetenz als Einstellungskriterium vorauszusetzen.

Wir nehmen dein Feedback zum Anlass im Vertrieb generell noch sensibler beim Recruiting zu sein.