Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Horn 
GmbH 
Fabrik 
fuer 
Metall-, 
Silicon- 
und 
Teflonverarbeitung
Bewertung

Falsche Versprechungen & ohne Zukunft

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßig wird die Belegschaft über aktuelle Zahlen informiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung und Sozialleistungen.
Auch jegliche Äußerungen von Kritik muss man bitter bezahlen.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter sollten geschätzt werden. Auch Krritik sollte angenommen und ggf. verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen in Ordnung. Es gibt eine "Vorzeigeabteilung", alle anderen gehen jedoch leer aus.

Kommunikation

In vielerlei Hinsicht transparent, allerdings "erinnert" man sich an viele Absprachen nicht, wenn diese nicht schriftlich festgehalten wurden.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der meisten Abteilungen okay, der Missmut wird aber überall größer.

Work-Life-Balance

Flexible Gleitzet bei einer 5 Tage Woche.

Vorgesetztenverhalten

Viel von oben herab.

Interessante Aufgaben

Es sind vielschichte Produkte und Projekte.

Gleichberechtigung

Frauen als billige Arbeitskräfte in der Produktion, die Männer oben im Büro. Beim Gehalt sieht das ähnlich aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen mit den noch guten Tarifverträgen versucht man loszuwerden.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer extrem heiß, im Winter eisig (zumindest die Produktionshalle). Investiert wird meist nur in die "Musterabteilung".

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein gibt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt im unteren Durchschnitt bzw. nur knapp über dem Mindestlohn. Die angepriesen "Benefits" haben so gut wie keinen Vorteil für die Mitarbeiter. Es gibt weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld.

Image

Das Image sinkt stetig.

Karriere/Weiterbildung

Quasi nicht existent. Aufstieg ist nicht möglich und selbst dringend benötigte Weiterbildungen werden zwar versprochen, aber nicht durchgeführt.

HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Angela WeschePersonalleitung

Vielen Dank für Ihre Bewertung.
Transparenz ist uns sehr wichtig, deshalb informieren wir alle Mitarbeiter regelmäßig über aktuelle Unternehmenszahlen. Jeder einzelne Mitarbeiter trägt seinen wertvollen Teil zum Unternehmenserfolg bei. Tragen Sie gern Kritik direkt an uns heran, auch wenn angeführte Themen nicht einfach zu behandeln sind, z.B. in Produktionshallen mit älterer Bausubstanz ist eine kontinuierliche Temperaturregelung leider nur bedingt mit vorhandenen Mitteln möglich. "Ältere Kollegen" sowohl im Mitarbeiterbestand, als auch als Neuzugang sind im Unternehmen herzlich willkommen.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Anmelden