15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das gesamte Team des Kö59, unabhängig der Abteilung oder Position, hat es mir erstaunlich leicht gemacht mich zu integrieren und zurechtzufinden. Dieses Erfahrung konnte bisher keiner meiner Arbeitgeber erzeugen.
Sehr offene, nahezu familiäre Arbeitsatmosphäre durchzieht das gesamte Team. Es ist zu spüren, dass die Mitarbeiter gerne für das Hotel tätig sind und sich mit den Werten identifizieren
Durchweg postiv
Es werden verschiedene Maßnahmen ergriffen, die den ökologischen Fußabdruck des Hotels verringern. Des Weiteren spielt das soziale Engagement eine wichtige Rolle und ist in der Unternehmenskultur verankert
Alle Vorgesetzten pflegen eine vorbildliche Kommunikationskultur, die sachlich, offen und verbindlich ist
Es finden regelmäßige Meetings, Trainings und Veranstaltungen statt, zu denen alle Mitarbeiter herzlich willkommen sind. Neben fachlichen Trainings oder Informationsveranstaltungen geht es auch um physische und psychische Gesundheit der Mitarbeiter
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und das Miteinander unter den Kollegen sehr herzlich.
Das Hotel wird als Luxury-Lifestyle-Hotel verkauft und genau so würde ich auch unser Image beschreiben - ein modernes Luxushotel.
Für die Hotellerie in Ordnung. Die Dienstpläne werden erst sehr kurzfristig geteilt, daher kann man manchmal nicht so gut im Voraus planen. Wünsche werden aber so gut es geht berücksichtigt.
Auch hier ist in den letzten Jahren viel passiert und Mitarbeiter haben die Chance sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Das Hotel zahlt nach dem Tarifvertrag (mindestens) und es gibt Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge und eine kostenfreie Zahnzusatzversicherung.
Hier ist in den letzten Jahren sehr viel passiert.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super. Der Umgang ehrlich und offen.
Die Vorgesetzen sind alle super und man hat das Gefühl, dass man in Entscheidungen mit einbezogen wird.
Das Hotel ist noch nicht so alt, daher sind Computer, Räume etc. auf einem guten Stand. Leider gibt es keinen Raucherbereich an der frischen Luft
Die Kommunikation ist sehr offen und transparent. Man fühlt sich immer gut informiert.
Im Hotel arbeiten Mitarbeiter/innen aus allen Nationen - Vielfalt in Religion & Geschlecht.
Das Team, den Zusammenhalt, die Lage, die spannenden Veranstaltungen, das moderne Haus, die Mitarbeiterevents
Tolles Arbeitsklima, mit vielen Kollegen ist man hier per "Du"
Partnerhotel der Fair Job Hotels, Auszeichnungen bei den 101 besten Hotels
Überstunden werden digital erfasst und zu einem späteren Zeitpunkt abgefeiert
Auch in stressigen Situation hält das Team zusammen
Wichtige Neuigkeiten werden u.a. über Aushänge oder auch über Hotel-kit kommuniziert
Der Service im KÖ59 ist sehr abwechslungsreich, ganz unterschiedliche Gäste kommen zu uns
Das exzellentes Arbeitsklima, das großartiges Team und der Zusammenhalt, die Mitarbeiterbenefits, die hervorragende Kantine, die Weiterbildungsmöglichkeiten, das Produkt und die Lage
N/A
N/A
Ausgezeichnetes Arbeitsklima
Positives Image
Flexible Dienstplan-Gestaltung nach Rücksprache mit HOD
Sehr gutes Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
Faires Gehalt und fristgerechte Auszahlung
Green Sign Hotel Level 4 (11/24)
Selten so einen Zusammenhalt im gesamten Team erleben dürfen
Offene Kommunikation und sehr gutes Konfliktmanagement
Modernstes Equipment sowohl für die Administrative als auch Operative
Offene Kommunikation und regelmäßige All Staff Meetings
Abwechslungsreiche Aufgaben, persönliche Ideen können jederzeit eingebracht werden
Die Kollegen und das Management sind super
Die Dienstpläne kommen pünktlich, Änderungen gibt es eigentlich nur wegen Krankheitsfällen im Team
Die Kollegen sind sehr nett und man hilft sich abteilungsübergreifend
Mein direkter Vorgesetzter ist super und wirklich an mir als Person interessiert
Kantine wurde neu gemacht, das Essen ist super, Umkleideräume sind gut und sauber, Uniform und Arbeitsmaterialen sind ausreichend vorhanden.
Hotel-Kit, viele Aushänge, Quartals Meeting mit allen Mitarbeitern, Abteilungsübergaben
In diesem Hotel ist immer etwas los, tolle Gäste und interessante Veranstaltungen
In der Branche sicherlich nicht immer möglich. Es wird auf den Ausgleich von Überstunden geachtet. Zu Karneval gibt es zum 2ten Mal in Folge einen freien Tag geschenkt!
Oft ein Schwachpunkt - auch hier gibt es noch Platz für Verbesserung. Aber es wird tatsächlich viel getan um die Kommunikation zu Verbessern
Die Kollegen, den Standort, die Ausstattung, den guten Ruf des Hotels, die Abwechslung und die Work Life Balance
Der Parkplatz ist Teuer aber das Parkhaus gehört auch nicht zum Hotel.
Kommunikation zwischen den Abteilungen verbessern, Aufgaben besser verteilen, Provision bei verkauften Zimmerupgrades, mehr Feedback Gespräche
Direkt an der KÖ in einem modernen und stylischen Atrium
Auch kurzfristige Freiwünsche werden so gut es geht umgesetzt, kurze Schichtwechsel oder auch 6 Tage Wochen können vorkommen ist aber der Branche und nicht dem Unternehmen geschuldet. Als Ausgleich bekommt man dann schonmal 3-4 Tage die Woche frei.
Jeder wird geschätzt und in stressigen Situationen ist man füreinander da
Es wird stets ehrlich und direkt kommuniziert und wenn man ein Anliegen hat wird sich davor Zeit genommen
Ab und zu gehen Informationen unter aber daran wird gearbeitet
Ich bekomme auch mal ein Lob für gute Arbeit und fühle mich wertgeschätzt.
Kostenfreie Getränke und Mahlzeiten, vergünstigtes Reisen innerhalb der Kette
Leider keine kostenfreien Mitarbeiter-Parkplätze
Mehr externe Schulungsangebote, Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Kollegen sind immer für einen Spaß zu haben und es herrscht eine lockere Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe
Top Lage, sehr schönes Hotel. Bin sehr stolz hier zu arbeiten.
Je nach Abteilung hat man auch Schichtdienste, Freiwünsche werden aber in der Regel immer ermöglicht
Es gibt einige interne Schulungen und auch die Möglichkeit mal in anderen Hotels der Kette zu arbeiten wenn man das möchte.
Für die Hotellerie sehr gut bezahlt
Super abwechslungsreich, es wird nie langweilig.
Aufgrund des großartigen Teams und dem respektvollen Umgang miteinander macht es jeden Tag Spaß zur Arbeit zu kommen
Kann ich sagen
Sozialleistungen erweitern
Ein modernes Ambiente, internationale Gäste und ein großartiges Team
Top Lage, Top Image
Die Dienstpläne werden rechtzeitig kommuniziert und Überstunden aufgeschrieben und abgebaut, wenn möglich
Für interne Karrieren gibt es viele Beispiele, Azubis habe eine Übernahme Garantier
Gehälter sind oft über dem Tarif, Sozialleistungen haben immer Luft nach oben
Es gibt ein Umweltprogramm und viele Aktionen im Sozialen- und Umweltbereich
Zusammenarbeit auch über die eigene Abteilung hinaus. Respektvoller Umgang miteinander
Vom Praktikanten bis hin zu Mitarbeitern, die bald in Rente gehen, wird ein sehr fairer Umgang miteinander gepflegt
Modern, anerkennend und motivierender Umgang miteinander
Modernes Hotel mit modernen Systemen
Abteilungsmeetings, Aushänge, offene und regelmäßige Kommunikation
sehr international, eine junge General Managerin
Abteilungsübergreifend, abwechslungsreich und man hat die Möglichkeit Ideen einzubringen
Es gibt sehr Vorkommende Vorgesetzte und einmal auch genau das Gegenteil.
Work Life Balance in den Aktuellen Zeiten einfach gar nicht möglich und das Zerrt dann Extrem an den Nerven und dem Körper
Jenachdem Abteilung Aufstiegschancen sehr gut
Kommt auf die Abteilung an aber soweit ist es ein Sauberes Team
Wie oben schon es gibt die Vorgesetzten und es gibt die Vorgesetzten.
Läuft soweit gut aber ab und zu wird auch gar nicht Kommuniziert
Immer wieder was Neues und Abwechslung aber Arbeitsauslastung sehr hoch, geschuldet an Personalmangel
So verdient kununu Geld.