HOYER

Bewertung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Wir schätzen Dein Feedback auf Kununu und danken Dir für die offenen Worte. Deine Wahrnehmung ist natürlich sehr bedauerlich für uns. Uns liegt das Wohl unserer Mitarbeiter am Herzen, deswegen tut es uns Leid, dass Du die geschilderten Punkte so wahrnimmst und Du einige Aspekte unseres Unternehmens als weniger positiv erlebst.

Wir haben Deine Bedenken hinsichtlich der Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und Gehaltsstrukturen zur Kenntnis genommen und werden diese intern diskutieren. Auch wenn wir hier nicht ins Detail gehen können, können wir Dir versichern, dass wir ständig bemüht sind, unsere Prozesse und Arbeitsbedingungen zu verbessern und dabei das Feedback unserer Mitarbeiter einzubeziehen.

Deine Hinweise bezüglich der Mülltrennung und Umsetzung des „Gelben Sack“-Systems wurden von uns wahrgenommen. In diesem Bereich haben wir bereits erhebliche Fortschritte erzielt und ermutigen unsere Mitarbeiter täglich zur Beachtung der Mülltrennung und sprechen unsere Mitarbeiter aktiv an. Dennoch sehen wir weiterhin Raum für Verbesserungen und werden engagiert daran arbeiten. Uns ist bewusst, dass wir hier Verbesserungspotential haben und werden uns dafür einsetzen, dass unsere Umweltinitiativen, einschließlich der Mülltrennung, konsistent und effektiv umgesetzt werden.

Im Hinblick auf Deine Erfahrungen mit Deinen Weiterbildungsanfragen bedauern wir, dass Du bisher keine Rückmeldung erhalten hast. Eine solche Situation entspricht nicht unseren Standards für interne Kommunikation und Mitarbeiterentwicklung.
Die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und die Möglichkeiten zur Weiterbildung stehen im Fokus und sind zentrale Elemente unserer Firmenkultur.

Gerne nehmen wir auch Stellung zum Thema Kollegenzusammenhalt. In einem Umfeld, in dem Menschen eng zusammenarbeiten, können Konflikte entstehen. Wir legen großen Wert darauf, dass diese Konflikte offen angesprochen und diskutiert werden, denn Kommunikation ist der Schlüssel zu einem harmonischen Miteinander.

Wenn Du das Gefühl hast, dass ein persönliches Gespräch über Deine Erfahrung hilfreich sein könnte, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören. Bitte wende Dich dazu gerne an unsere Personalabteilung.
Unser Anliegen ist es, dass unsere Mitarbeiter sich gehört und verstanden fühlen. Selbstverständlich behandeln wir alle Inhalte vertraulich.

Mit freundlichen Grüßen
Michèle Marschler