3 Mitarbeiter:innen, die bei HR Diagnostics ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
3 Praktikant:innen empfehlen HR Diagnostics als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Top-Praktikum bei HR Diagnostics: Hier wird man geschätzt!
4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze besonders die offene Kommunikation, den respektvollen Umgang miteinander und die ausführliche Feedback-Kultur, die mir während meines Praktikums geboten wurden. Mein Praktikum hier war eine lehrreiche, bereichernde Erfahrung, die meine Erwartungen in jeder Hinsicht übertroffen hat.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine offene, kooperative und unterstützende Atmosphäre. Jede/r wird ermutigt, ihre/seine Meinung zu äußern und zur positiven Gestaltung der Unternehmenskultur beizutragen. Das moderne Büro und die freundlichen Kolleg:innen schaffen eine motivierende Umgebung, in der man gerne arbeitet.
Work-Life-Balance
HR Diagnostics legt großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Home-Office tragen dazu bei, dass man Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren kann.
Kollegenzusammenhalt
Das Team vor Ort in Berlin ist relativ klein aber umso hilfsbereiter und unterstützt sich stets gegenseitig. Es herrscht eine sehr kollegiale Stimmung. Auch die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in Stuttgart war stets sehr angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bei HR Diagnostics sind vorbildlich. Sie sind zugänglich, unterstützend und bieten klare Richtlinien und Ziele. Man fühlt sich wirklich wertgeschätzt und gut betreut.
Kommunikation
Die Kommunikation bei HR Diagnostics ist transparent, wertschätzend und auf Augenhöhe. Regelmäßige Meetings und klare Kommunikationskanäle sorgen dafür, dass jede/r gut informiert ist und sich auf ihre/seine Aufgaben konzentrieren kann. Es gibt Raum für konstruktives Feedback, und die Vorgesetzten sowie Teammitglieder sind immer offen für Fragen und Anregungen. Die Meinung jedes Einzelnen wird geschätzt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben bei HR Diagnostics waren sehr vielfältig und meist spannend. Man hat die Möglichkeit, an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Die vielen Einblicke ins Tagesgeschäft sowie die Möglichkeit sich auf eigene Projekte zu konzentrieren, habe ich als sehr bereichernd empfunden.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Team. Ich habe mich in meinem zweimonatigem Praktikum mit allen sehr gut Verstanden.
Image
Die Mitarbeiter reden nur positiv von HR Diagnostics. Außerdem bestehen mit den meisten Kunden schon jahrelange Geschäftsbeziehungen.
Work-Life-Balance
Die Aufgaben konnte ich in einem 8-Stunden-Tag immer gut erfüllen. Daher blieb immer noch Zeit für Freizeitaktivitäten.
Karriere/Weiterbildung
Es existieren klar definierte Entwicklungspfade. Allerdings habe als Praktikant keine Erfahrung damit machen können.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt orientierte sich an dem eines Pflichtpraktikums. Hier gilt: mehr geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es laufen Projekte zur Unterstützung von Geflüchteten bei der Eingliederung in den deutschen Arbeitsmarkt. Darüber hinaus wird darauf geachtet, nur zu drucken wenn unbedingt erforderlich.
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen und Problemen wurde ich immer gut unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurde stets darauf Rücksicht genommen, wenn Kinder aus der Kita abgeholt werden musste.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr nett und kommunizieren auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind modern und schick. Kaffee, Tee und Wasser werden zur Verfügung gestellt.
Ein interessantes Praktikum in einer hochprofessionellen und gleichzeitig familiären Arbeitsumgebung!
4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2013 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Praktikumsbetteuer war sehr kompetent und immer ansprechbar, gleichzeitig hatte ich die Freiheit, in meinem Projekt frei zu agieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal waren die Aufgaben nicht so sehr spannend (Praktikum)
Verbesserungsvorschläge
Praktikanten noch mehr ins tägliche Geschäft schnuppern lassen
Arbeitsatmosphäre
Sehr professionell, gleichzeitig lag immer eine gute und entspannte Stimmung in der Luft
Work-Life-Balance
Viele Kollegen haben Familie und können ihren Arbeitsort und ihre Arbeitszeit darauf abstimmen
Kollegenzusammenhalt
Sehr hoch, sogar mit Kollegen, die nicht vor Ort arbeiten. Es wird gemeinsam zu Mittag gegessen und es herrscht ständiger Austausch und gegenseitige Unterstützung
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird HR Diagnostics durchschnittlich mit 4.7 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden HR Diagnostics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich HR Diagnostics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.