Das einzige positive waren hier einzelne Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitende mehr loben und wertschätzen.
Kapazitäten schaffen für vernünftige Einarbeitung.
Mitarbeitenden vertrauen (Stichwort Homeoffice/flexibles Arbeiten)
Arbeitsatmosphäre
Angespannt. Lob ist hier ein Fremdwort.
Kommunikation
Wichtige Änderungen werden nicht oder zu spät kommuniziert.
Dafür werden z.B. Kündigungen über Buschfunk so schnell kommuniziert, dass die Personen, die kündigen, keine Chance haben, es ihrem Team selbst zu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des eigenen Teams gut. Innerhalb der Company insgesamt schlecht.
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet, um zu enge Fristen einzuhalten. Freizeitausgleich ist nur begrenzt möglich, da das Zeitkonto regelmäßig auf Null gesetzt wird (außer bei Minusstunden).
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte, die schlechte Laune an ihren Teammitgliedern auslassen und mangelhaft kommunizieren sind hier die Norm.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung und das Verhältnis zu denjenigen an, die die Aufgaben verteilen.