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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HS 3 Hotelsoftware die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Langfristigen Erfolg anstreben oder Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Abteilung und zu einzelnen Kollegen*Innen war ein guter Austausch. Ansonsten war die Kommunikation geringer insbesondere auf die Leitung bezogen.
Mit vielen Kollegen*Innen bestand ein guter Zusammenhalt.
Die Möglichkeit mobil zu arbeiten förderte natürlich die work-life-balance . Allerdings war dies erst möglich durch Corona. Leider war in meiner Abteilung kein variables Arbeitszeitmodell möglich - ohne verständliche Gründe
Vorgesetzter 1 war eine Respektsperson mit adäquatem Wissen und großen Verständnis für die Materie. Er war verständnisvoll und sehr bedacht um ein erfolgreiches und harmonisches Arbeiten.
Die Nachfolge hat die Fußstapfen leider nicht füllen können.
Die Geschäftsführung führt die Geschäfte-durch den guten Mitarbeiter*Innen Einsatz - sichtlich gut / das Personal jedoch eher weniger gut.
Ich habe mich sehr wohl gefühlt, aufgrund einer guten, partnerschaftlich orientierten Zusammenarbeit.
Mit vielen Kollegen*Innen bestand ein sehr gutes Arbeitsverhältnis. Mit manchen war es etappenweise unglaublich anstrengend. Wenig flexibel und unnötig komplizierte Abläufe.