HR Abteilung kämpft gegen Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommerfest & Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR - insbesondere die Leitung - spielt nach meiner Meinung - Machtspielchen.
Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt, sondern aggressiv zur Überleistung angetrieben.
Verbesserungsvorschläge
"Früher" war alles Besser ist sicher auch nicht richtig -
früher konnten wir uns aber auf HR als Partner und verlässlicher Unterstützer für das Humankapital verlassen - aktuell ist HR nach meiner Meinung der Feind im Unternehmen dem nicht zu trauen ist.
Arbeitsatmosphäre
HR setzt Zurück an den Campus kompromisslos um -
Kündigungen sind nach meiner Meinung einkalkuliert
Kommunikation
Ich bin der Meinung, dass die Kommunikation nicht ehrlich und schon gar nicht von langer Dauer ist
Kollegenzusammenhalt
Mein Team ist super ... die leute helfen sich
Work-Life-Balance
Keine Work-Life- Balance seit über 2 Jahren
Es gibt immer mehr Themen on Top und Sonderprojekte die noch zusätzlich gemacht werden müssen - wegfallende Stellen werden nicht nachbesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich OK - aber meine Führungskraft hat keine Hebel ...
Limitiert wird von HR und der Geschäftsführung ...
Gleichberechtigung
Mein Kollege verdient (wohl) mehr wie ich ... transparenz gibt es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit den "Rentnern" wird gesprochen - aber eher ob sie nicht bald mal gehen wollen.
Arbeitsbedingungen
OK
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt pünktlich und es gibt Programme für Mitarbeiter das ist Ok - das Gehalt selber liegt leicht unter dem mir bekannten Markt in meinem Fall
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildungspfade .. selbst wenn die Führungskraft eine Weiterbildung bei HR anfordert bekommt sie diese oft nicht genehmigt.