Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HTT energy die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
seitens der GF kaum oder gar nicht, untereinander gut
kollegen haben sehr gut zusammen gehalten, kann man nicht anders sagen
Home-Office vorhanden, Gleitzeit durch Stundenkonto
von schlecht bis schlecht. Mit Führung hat das nicht viel zu tun. Gut persönlich verkauft würde ich sagen und das faule Ei wurde nicht entdeckt oder wollte nicht gefunden werden
Durchschnittlich. Wer in Schussrichtung war Pech, Rest hatte Glück. Lob was ist das? Betriebsklima wird durch die GF schlecht vorgelebt. Entweder gehen die MA von selbst oder werden gegangen. Das Kartenhaus zerbricht.