Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Langfristigen Erfolg anstreben.
Hüttig & Rompf – Das sind wir
Kaufen, bauen, modernisieren: Bei Hüttig & Rompf dreht sich alles um die passende Baufinanzierung. Als Vermittler für die passende Immobilienfinanzierung begleiten wir Menschen auf dem Weg in die eigenen vier Wände – und das bereits seit über 35 Jahren. Unser Erfolgsrezept? Persönliche und fachkundige Beratung. Denn unsere Experten liefern keine Standardlösungen, sondern finden genau die Baufinanzierung, die perfekt zu den Bedürfnissen, Wünschen und Möglichkeiten unserer Kunden passt. Mit 27 Standorten in ganz Deutschland, 250 MitarbeiterInnen und einem Finanzierungsvolumen von jährlich 1,33 Milliarden Euro (2023) gehören wir zu den drei führenden Baufinanzierungsvermittlern Deutschlands.
Was uns als Immobilienfinanzierer auszeichnet und warum gerade wir unseren Kunden genau die passende Baufinanzierung bieten können? Lernen Sie uns und unsere Arbeit kennen.
Unser Erfolgsmodell:
Bei einer Immobilie steht Individualität an erster Stelle. Warum sollte das bei der Finanzierung anders sein? Wir setzen deshalb auf individuelle Finanzierungskonzepte, persönliche AnsprechpartnerInnen und eine fachkundige Beratung.
Möglich machen das 130 BaufinanzierungsberaterInnen, die besonders aufmerksam die Anforderungen unserer Kunden analysieren und sie auf dem Weg ins Eigenheim unterstützen. Ein weiterer Baustein unseres Erfolgs: Wir sind weder an Kreditinstitute noch an Fondsgesellschaften oder Versicherungen gebunden. Stattdessen pflegen wir engen Kontakt zu 500 Partnerbanken. So finden wir immer die passende Finanzierungslösung für unsere Kunden – individuell, schnell und persönlich.
Zahlen und Fakten:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 97 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Essenszulage
KantineWir bieten Ihnen …… ein familiäres Umfeld ohne Ellbogenmentalität.
… einen abwechslungsreichen Job mit Kontakten zu Kunden und Partnern.… jederzeit persönliche Unterstützung durch Ihre Kolleg/innen und Vorgesetzten.… eine 2-wöchige Erstschulung und eine anschließende Einarbeitungszeit in der Filiale.… einen voll ausgestatteten Arbeitsplatz in einer unserer Filialen inklusive Laptop und Smartphone.… eine sehr gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und eigener Tagesplanung.… die Möglichkeit einzelner Home Office-Tage.… ein garantiertes Fixum für die ersten 15 Monate.… ungedeckelte Verdienstmöglichkeiten.… Anerkennung, Incentives und Bonifikation für besonders gute Leistungen.… kostenlose Schulungen, Teamevents, eine tolle Weihnachtsfeier und ein Geburtstags-Geschenkpaket.… attraktive Aufstiegs-Chancen.… die Sicherheit und das Know-how eines renommierten, inhabergeführten Unternehmens.... auch beim Thema Nachhaltigkeit stetige Verbesserungen in allen Bereichen.
Übrigens: Eine Ausbildung im Banken-, Versicherungs- oder Immobilienbereich ist nicht zwingend nötig. Bei uns können auch Quereinsteiger erfolgreich werden.
Aus- und Weiterbildung:
Vom ersten Tag an werden unsere Berater kontinuierlich gefördert. Bei der Hüttig & Rompf AG gibt es dafür interne und externe Experten, die fachspezifische Weiterbildungen durchführen.
Sie werden für die Beratertätigkeit durch eine mehrwöchige Basisausbildung vorbereitet. Danach folgen spezielle Fachtrainings zu ausgewählten Themen.
Entwicklungsmöglichkeiten:
Bei der Hüttig & Rompf AG bestimmen Sie Ihre Entwicklung. Ob Sie nun Finanzierungsspezialist oder Filialleiter werden, entwickelt sich im Laufe Ihrer Tätigkeiten bei uns.
Ihre Ziele definieren Sie in den regelmäßig stattfindenden Mitarbeitergesprächen. Dort legen Sie auch den Grundstein für Ihre weitere Karriere. Uns ist dabei wichtig, dass Sie zielstrebig und engagiert Ihr Wissen einsetzen und aktiv Ihre Umwelt mitgestalten.
Als Baufinanzierungsberater/in arbeiten Sie bei Hüttig & Rompf auf selbstständiger Basis. Das heißt, Sie sind Ihr eigener Chef und genießen viele Vorteile:
- Freie Zeiteinteilung
- Sehr gute Vereinbarkeit von Job und Familie
- Möglichkeit auch finanziell richtig durchzustarten
Klingt gut? Dann wird es jetzt noch besser. Denn Selbstständigkeit bedeutet bei Hüttig & Rompf nicht „ständig selbst“. Wir stellen Ihnen beispielsweise das Büro in einer unserer Filialen – mit kompletter Ausstattung vom Laptop über Dienst-Handy bis zum mobilen Drucker. Darüber hinaus unterstützen wir Sie in der Akquise, bei Terminvereinbarungen sowie bei der Nachbearbeitung Ihrer vermittelten Finanzierungen. Und das Beste: Damit Sie Ihre Selbstständigkeit sicher aufbauen können, bezahlen wir Ihnen in den ersten 15 Monaten ein Fixum.
Starten Sie mit Hüttig & Rompf durch
Ganz gleich, ob Sie ein Experte aus der Finanzwirtschaft sind und eine neue Herausforderung suchen oder ob Sie Ihre Karriere gerade erst beginnen: Als einer der drei führenden Baufinanzierungsvermittler Deutschlands bieten wir Ihnen alle Karrierechancen. 190 BeraterInnen und ein starkes Team – werden Sie Teil davon und starten Sie gemeinsam mit uns durch.
Ob in unserem Hauptsitz am Finanzplatz Frankfurt oder an einem unserer 35 Standorte in ganz Deutschland: Mit Ihrem Potenzial sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt.
Hier geben wir Ihnen einen Überblick über unsere offenen Stellenangebote. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Hüttig & Rompf.
Über 30 Standorte
Berlin, Bonn/Rhein-Sieg, Bremen, Bruchköbel, Darmstadt, Dortmund, Düsseldorf 2x, Eschborn, Essen, Flensburg, Frankfurt 2x, Gießen, Hamburg 2x, Hanau, Hannover, Köln, Leipzig, Lüneburg, Mainz, Mannheim, Mönchengladbach, München, Nürnberg, Oldenburg, Stuttgart, Wiesbaden und Würzburg
Bei der Filiale Hamburg gilt es das hervorragende Teamgefühl hervorzuheben, das auch einen großen Beitrag zum Erfolg leistete. Verständnisvolle und nahbare Führungsverantwortliche, ansprechende Büroräumlichkeiten mit vielen Annehmlichkeiten sowie tolle Teamevents sorgten dafür, dass man täglich sehr gern zur Arbeit ging.
Im Unternehmen herrscht ein sehr familiäres Arbeitsklima. Bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung wird man bestmöglich unterstützt, sodass man stets motiviert ist und Spaß an der Arbeit hat.
- räumliche und elektronische Ausstattung
- kollegialer Zusammenhalt in der Filiale
- regelmäßige Events (die dürften jedoch auch bescheidener ausfallen)
Super Arbeitsklima
Gutes Gehalt, gute Ausstattung mit Arbeitsmitteln, keine Überstunden, Gehalt kam immer pünktlich, kostenfreie Getränke
- wenig Zusammenhalt zwischen Zentrale und Filiale - Die Erwartung war "Eure Filiale müsst Ihr selbstständig wie eine eigene Firma erfolgreich führen (eher wie Franchise nicht wie eine Filiale)
- wenig Förderung seitens der Zentrale.
- No Go bei der Abwicklung in den Punkten Sozialverhalten, Kommunikation und Wertschätzung.
Schlechte Kommunikation
Personelle Änderungen im Vorstand und in der Verwaltung
Mangelnde Mitarbeiterbindung
Die Anerkennung der Arbeit der Angestellten (seitens Vorstand) ließ zu wünschen übrig. Bis zur Übernahme konnte noch der Teamspirit dies ausgleichen, aber danach hat sich das Gesicht des Unternehmens so massiv verändert, dass es für viele keinen Grund mehr gab zu bleiben.
Der Umgang mit den Mitarbeitern
Keine flachen Hierarchien, keine Aufstiegschancen
Hier steht Profit über dem Wohl der Mitarbeiter
Kein Homeoffice möglich gewesen
Ausbau Personalrecruiting, dringend erforderlich!
Andere Führungskräfte, die Mitarbeiter wertschätzen, bessere Bezahlung, faire Arbeitsverteilung
Bessere Kommunikation innerhalb des Unternehmens
Ich hätte mir von der Zentrale mehr Aktivität und Kontakt zur Filiale gewünscht, mehr Engagement im Punkt soziale und berufliche Förderung und vor allem in der Endabwicklung der Filiale mehr Anerkennung, Kommunikation und Begleitung der Angestellten.
Bessere Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von Hüttig & Rompf ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Toleranz und Inklusion werden groß geschrieben.
Keine Unterschiede.
Hier gibt es keinen Unterschied zwischen Geschlechtern oder Altersgruppen!
Leistung zählt ! Bezahlung macht hier keine Unterschiede.
Männlein und Weiblein sind absolut gleich!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hüttig & Rompf ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Für die Angestellten in den Filialen keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Ich persönlich konnte hier gar keinen Support wahrnehmen.
Es gibt keine Karrieremöglichkeiten
Ebenfalls ausbaufähig.. hier ist noch Luft nach oben.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden.
