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Jetzt Profil vervollständigen80 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 43 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Umgang ist sehr freundlich und grundsätzlich sind die Leute hilfsbereit. In einzelnen Abteilungen gibt es recht wenig Kommunikation untereinander. Die Räumlichkeiten sind okay und werden fortlaufend renoviert.
Aufgrund der häufigen Verwechslung mit Huf in Velbert bei denen es vor einigen Jahren eine Umstrukturierung gab leider nicht so gut auf Kununuu. Innerhalb des Marktes steht die Firma für hohe Qualität und Kundenfreundlichkeit.
Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten
Aufgrund der Größe eingeschränkt. Es gibt aber immer wieder Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln. In der Regel muss man dafür aber Vorleistungen erbringen.
Überdurchschnittliches Gehalt + betriebliche Altersvorsorge + zusätzliche Krankenversicherung mit Jahresbudget
Das Unternehmen ist entsprechend Automotive-Standards zertifiziert und hat eine eigene Task Force zu diesem Thema.
Man unterstützt sich untereinander.
Fairer Umgang solange auch das ältere Semester "mitzieht". Wenn man die letzten Jahre vor der Rente nur absitzen möchte ist dies der falsche Ort - dafür ist das Unternehmen zu klein.
Überwiegend sehr gut
Alles okay, allerdings sind die Büromöbel inzwischen teilweise in die Jahre gekommen.
Deutlich besser als vor einigen Jahren aber trotzdem fehlt zeitweise noch ein wenig Transparenz. Wie in jedem Unternehmen gibt es ein paar wenige schwarze Schafe die meinen sie müssten nicht auf E-Mails reagieren.
Mir ist kein Fall bekannt wo nicht fair entschieden wurde.
Die Firma hat noch einiges vor und will sich weiterentwickeln. Aktuell gibt es im Produktbereich aber nur die Kategorie Reifendrucksensoren
Mehr Transparenz in Bezug auf Projekte und die Zukunft
Kommunikation ist die Schwäche
Das er pünktlich zahlt
Kein Kommentar
Mitarbeiter als Menschen sehenund nichr als austauschbare Maße
Seit der neuen Geschäftsführung wird nur noch Streß ausgeübt
Geht gar nicht
Jeder für sich
Egal wie alt welches Geschlecht ältere müssenfleiche Leistung bringen wie jüngere und am liebsten würde man sie aus drr Firma raus haben da sie zu teuer sind
Einfach nur nicht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen zum Wohl der Firma
Betriebliche Informationen werden nicht weiter gegeben
In meiner Zeit war alles Tipi topi, wie gesagt offenes Ohr gehabt sympathisch, hat nie das Gefühl gegeben Außenseiter/in zu sein, humorvoll. Habt ihr offene Stelle zur Produktion? Oder SMD Abteilung mit 100% Erfahrung kann ich anbieten. Stehe zur Verfügung :) :):)
Finde nichts schlechtes, wegen einer kurzer Beschäftigungszeit.
Sollte jemand durch Zeitarbeit eingestellt werden oder direkt, und Sie sind zufrieden mit dieser Person dann bitte auch einstellen. Arbeit zu finden ist momentan sehr schwer längere Zeit beschäftigt zu bleiben ist auch sehr schwer, z.B ich stand hinter euch alls etwas im Rückstand war gab mein bestes samstags ist man sehr aktiv gewesen, und schwups kam corona wurde man rausgeschmissen. Sehr schade. Der Arbeitgeber sollte dahinter stehen um seine Mitarbeitern die gut sind darum kämpfen.
Dir Arbeitsatmosphäre war in der Zeit als ich beschäftigt war super gut
Kommunikation ist das wichtigste, jeder macht seine eigene Erfahrungen damit, jeder kann schlecht aber auch gut reden
Kann man sich nicht beschweren
Weiterbildung war nicht der Fall bei mir wegen 9 Monate Beschäftigungszeit
Konnte und würde mich nicht beschweren damals war es noch gut zu der Zeit
Immer drauf geachtet
Ob neu oder alt, Zusammenarbeit, Zusammenhalt war immer bei meinem Fall
Fand ich am besten super toll, auch mit den jüngeren. Ich verstehe mich mit jeden gut
Offenes Ohr gehabt, aber dennoch manchmal Gefühl gehabt überfordert zu sein gestresst und deshalb öfters mal nicht ansprechen( ist aber menschlich)
Alle schritte leicht zu verstehen easy
Könnte man daran arbeiten, es gibt immer eine Lösung dafür
Zwar war ich nur 9 Monate lang beschäftigt, aber dennoch mir gegenüber gleichberechtigt
Schnell gelernte Aufgaben easy
Automobilbranche
Keine Wertschätzung der Arbeit seit chinesischer Führung
Führungskräfte mit Führungskompetenzen einstellen
Das Arbeitsklima ist hervorragend
- Gebäude modernisieren
- Weiterbildung fördern
Sehr familiäre Firma
Leider gibt's das familiäre nicht mehr
Menschliche, freudlche, langjährige, gute und überzeugte Mitarbeiter halten ist nicht leicht doch machbar.
Alles veraltet.
Unmögliche Personalpolitik, Auswahl der Vorgesetzten katastrophal, Internationalisierung ist der größte Fehler, den andere schon korrigiert haben
Wieder auf das besinnen, was Huf groß gemacht hatte
Es war einmal……gut
Leider, ist aber nicht gerechtfertigt
Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, mehr als der Gesetzgeber vorschreibt
Modernisierung wäre notwendig
So verdient kununu Geld.