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Benzing 
GmbH 
& 
Co. 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 70 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hugo Benzing die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 69 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hugo Benzing
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hugo Benzing
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

70 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    47%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    43%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    33%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre der Firma hat sich sehr verschlechtert.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist ein Fremdwort für die Angestellten.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Zusammenhalt.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die verhalten der Vorgesetzten ist nicht korrekt.
Man wird immer ignoriert wenn man seine Meinung dazu äußert.
Kurz gesagt der Vorgesetzte hat immer recht egal was passiert.

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nicht.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Betriebsklima geht seit 3-4 Jahren immer Berg ab. Pures Chaos. Kommunikation ist hier ein Fremdwort.

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