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Hugo 
Benzing 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 64 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hugo Benzing die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 63 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hugo Benzing
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hugo Benzing
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

64 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    48%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    34%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    34%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es besteht ein weitgehend gutes Betriebsklima.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überwiegend gut.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann nur für das Hauptwerk sprechen und kann mich da absolut nicht beklagen.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier könnte man noch einiges verbessern, z.B. zusätzliche Urlaubstage für alle die 3-Schicht arbeiten.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In der Abteilung wo ich beschäftigt war, absolut kompetent, freundlich und fair.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist Abteilungsabhängig, von einfach bis hochkomplex.

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