Moderner Arbeitgeber mit Fokus auf persönliche Betreuung
Arbeitsatmosphäre
Die kleinen Teams in den Wohngemeinschaften schaffen eine familiäre und ruhige Umgebung. Dies sorgt nicht nur dafür, dass die Pflegekräfte weniger Stress haben, sondern gibt uns auch die Möglichkeit, uns stärker auf die individuellen Bedürfnisse der Bewohner zu konzentrieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bemerkenswert. Jeder hilft jedem, besonders in schwierigen Situationen. Dieser Teamgeist ist besonders wichtig in der Pflege, da wir oft aufeinander angewiesen sind.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Humanika bietet flexible Arbeitszeiten und Schichtmodelle an, die es uns ermöglichen, Familie und Beruf in Einklang zu bringen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr unterstützend und immer ansprechbar. Sie legen großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und fördern die berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bei Humanika sind vielfältig und fordernd. Neben der täglichen Pflegearbeit gibt es immer wieder Möglichkeiten, an innovativen Pflegekonzepten mitzuwirken und neue Technologien zu nutzen.
Gleichberechtigung
Bei Humanika wird Gleichberechtigung großgeschrieben. Alle Mitarbeiter werden unabhängig von ihrem Hintergrund oder Geschlecht gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden für ihre Erfahrung und ihr Wissen sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen bei Humanika sind ausgezeichnet. Die Wohngemeinschaften sind modern ausgestattet, und durch den Einsatz innovativer Technologien wird der Arbeitsalltag deutlich erleichtert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Humanika legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziales Bewusstsein. Die Pflegekonzepte sind darauf ausgelegt, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen, und die Firma bemüht sich, ressourcenschonend zu arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt bei Humanika ist fair und im Vergleich zu anderen Anbietern in der Branche sehr wettbewerbsfähig. Zusätzlich gibt es attraktive Sozialleistungen, die den Mitarbeitern zugutekommen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, und die Vorgesetzten unterstützen die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter.