hummel 

Sport 

& 

Leisure 

Warenhandelsgesellschaft 

mbH

Unternehmenskultur

Die Atmosphäre ist natürlich immer abhängig vom Individuum, aber grundsätzlich ist in den meisten Abteilung ein entspanntes Arbeiten und ein gutes Miteinander.

Es bestehen grundsätzlich sehr kurze Dienstwege. Vieles lässt sich effizient im 1:1 klären, ohne lange Diskussionen führen zu müssen. Konzernseitig sieht das leider anders aus. Hier wird vieles aufgeschoben und ich hätte mir gewünscht, wenn sich Prozesse deshalb nicht häufig unnötig in die Länge gezogen hätten. Grundsätzlich wird erwartet, dass man proaktiv auf seine relevanten Kolleg*Innen zugeht und sich nicht einigelt.

Insgesamt sehr gut! Vereinzelt gab es Reibereien zwischen einzelnen Personen, aber da kann weder das Unternehmen, oder die Geschäftsleitung etwas dafür.

Je nachdem was ansteht, variiert es nach den Aufgaben, aber es wird versucht darauf zu achten, dass alle im Mittel nicht zu viel arbeiten.

Ich persönlich hatte ein sehr gutes Verhältnis mit meinem Vorgesetzten und ich hoffe meine Mitarbeiter*Innen ebenso mit mir.

Es gibt in vielen Bereichen ein breites Spektrum an Aufgaben, so dass es selten langweilig wird. Hier muss man aber ggfs. auch proaktiv arbeiten, da viel Wert auf Eigeninitiative gelegt wird.