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HWR-CHEMIE 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HWR-CHEMIE die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HWR-CHEMIE
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HWR-CHEMIE
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    70%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    60%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    50%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keinerlei Vertrauen der Chefs und des Regionalverkaufsleiters, Totale Überwachung der Firma über google maps , Es wird zu Hause geschaut ob der MA auch unterwegs ist.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mit den Chefs (Mutter und Söhne) der Firma kaum möglich. Es kommen immer wieder versteckte Spitzen. Bestandskunden im Gebiet entsprechen nicht der Qualität wie behauptet.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

war das Einzige das wirklich gut war..

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist nicht möglich, Nur die Firma zählt für die Inhaber,41 Arbeitsstunden pro Woche

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Kommunikation auf Augenhöhe, kein modernes Arbeiten möglich, Nur die Meinung des Vorgesetzten zählt, Komplett Überwachung durch den Vorgesetzten

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man konnte seine Eigenen Fähigkeiten und sein eigenes Wissen nicht einbringen und sich nicht frei entfalten.

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