Einst Dänemark, inzwischen eher DDR: Abstieg eines Vorbild-Unternehmens
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bin sehr gerne hier. Jedenfalls die Jahre vor den neuen Chefs.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen Klima der Angst. Leute sind von heute auf morgen weg, dürfen sich nicht einmal mehr verabschieden. Teils sind sie wohl von sich aus gegangen, teils sicherlich nicht. Wer etwas Falsches sagt, kann einpacken - und oft weiß man nicht, was falsch ist, bis es passiert ist. Und die heutige Geschäftsführung hat keine Ahnung von den Produkten des Unternehmens.
Verbesserungsvorschläge
Bluecap sollte möglichst bald verkaufen, auch wenn danach vermutlich nichts Gutes folgt. Aber so fahren sie das Unternehmen in den Abgrund.
Arbeitsatmosphäre
Mit Kollegen prima, mit Vorgesetzten schwierig, da Anweisungen teils konträr.
Kommunikation
Man erfährt wenig und hält selbst besser absolut die Klappe, außer untereinander. Wie früher in der DDR.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige, die es überall gibt, absolut einwandfrei
Work-Life-Balance
Die propagierte Familien- und Kinderfreundlichkeit ist ein Witz. Ein Geschäftsführer posiert auf der Website mit Kind, ein anderer bringt seine Kinder zum Spielen auf Firmenveranstaltungen mit. Normale Mitarbeiter haben hiervon nichts. Gleitzeit gibt es auch nicht, zumindest gibt es auch keine extremen Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Die beiden alten Geschäftsführer waren schon schrecklich, immer unrealisierbare Wünsche und ständige Abmahnungen. Dazu Ablehnung von Corona-Maßnahmen, bis die ganze Fa. krank zuhause war. Und der Geschäftsführer hat die Buchhalterin [zensiert].
Das neue Führungsteam ist aber noch schlimmer. Hat von der Technik, die wir verkaufen, nicht nur wenig Ahnung wie das alte, sondern gar keine. Und die einzelnen (direkter Vorgesetzter, Geschäftsführer, Personalabteilung) verlangen teils Dinge, die sich direkt widersprechen, sodass man auf jeden Fall Ärger bekommt, weil man es nicht allen gleichzeitig recht machen kann.
Die Schwesterfirmen hatten bessere Geschäftsführer. Diese wurden nun aber degradiert.
Interessante Aufgaben
Die Technik, die wir anbieten, liebe ich.
Gleichberechtigung
Naja. Frauen werden nur gefördert, weil billiger.
Umgang mit älteren Kollegen
Früher sehr gut. Jetzt werden sie ausrangiert.
Arbeitsbedingungen
Hasse Grossraumbüro.
Gehalt/Sozialleistungen
War noch nie toll. Reich wird man woanders. Dafür war es früher halt sicher und angenehm.
Image
Dank guter Pressearbeit durchaus gut. Wobei der Redakteur aber weg ist und durch eine Atemcouchöse ersetzt wurde. Dieser Bereich ist im Rahmen der Sanierung entfallen.
Karriere/Weiterbildung
Maximal ein MS-Office-Kurs. Karriere geht nur mit großer Klappe, und das nur, falls man für selbige nicht fliegt. Was für Glücksspieler.