Arbeitszeiten bringen den Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein internationales Unternehmen in dem man viel erreichen kann wenn man hart arbeitet. Es werden viele Möglichkeiten geboten u.a. auch Transfers ins Ausland
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu oft rücken die Mitarbeiter in den Hintergrund obwohl sie das größte Gut sind.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und auch den Menschen dahinter sehen. Es geht nicht alles immer nur um Zahlen. Mitarbeiter wollen ehrliche Wertschätzung erfahren.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern sehr gut. Vom Management kommt viel Druck
Kommunikation
Abhängig vom jeweiligen Abteilungsleiter
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter halten zusammen, da jeder jedoch im Zeitstress ist, wird auch das immer weniger
Work-Life-Balance
Seit gesetzliche Arbeitszeiten eingehalten und gestempelt werden weiß man immer wann Feierabend ist.
Vorgesetztenverhalten
Es wird versucht die Mitarbeiter einzubinden, durch finanziellen Druck werden aber viele Entscheidungen über den Kopf hinweg getroffen
Interessante Aufgaben
Es gibt viele spannende Aufgaben. Als Manager kann man diese auch frei mitgestalten wenn man will
Gleichberechtigung
Wer gute Arbeit leistet kann auch aufsteigen (geschlechtsunabhängig) der Wiedereinstieg hingegen klappt nur gut wenn man bereit ist so wie vorher zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es in der Hotellerie insgesamt eher weniger
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflicher Lohn. Weihnachts und Urlaubsgeld
Image
Leider in den letzten Jahren schlechter geworden. Durch Überlastung der Mitarbeiter kommt Frustration und Demotivation auf
Karriere/Weiterbildung
Wer sich einbringt kann aufsteigen. Man muss aber ins Bild passen