Tolles Unternehmen mit kleinen Einschränkungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine sehr offene und herzliche Geschäftsleitung. Chancengeber für Jedermann/-Frau. Man hat die Möglichkeit durch Disziplin und Fleiß mit einem tollen Produkt wirklich viel Geld zu verdienen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Genauer hinschauen, warum ein Partner nicht vorankommt. Weil er selbst zu wenig leistet und der Erfolg tatsächlich durch Eigenverschulden aus bleibt , oder ob dies beim ein oder anderen womöglich doch durch Einflüsse andere Partner zustande kommt, die hier zum nicht Weiterkommen führen.
Das ein Sponsorenwechsel nicht möglich ist und man im schlimmsten Fall, dann alleine da steht, wenn das mit dem eigenen Sponsor nicht wie erhofft funktioniert. Die Upline über dem Sponsor hat meist kaum Zeit für noch weitere Partner als die eigenen.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur an die bereits erfolgreichen Partner denken, sondern schauen, dass es Neueinsteiger leichter haben. Die kleinen Partner im Online und Offline Bereich stärken und Kurse anbieten. Social Media Trainings wären toll gewesen, die nicht nur der Elite vorbehalten sind.
Arbeitsatmosphäre
Die Zentrale ist super modern, ein toller Ort an dem man vielen hilfsbereiten und freundlichen Menschen begegnet
Kommunikation
Es kommt öfter zu längeren Wartezeiten (mehrere Tage) bis man Rückruf erhält. Mails werden hin und wieder gar nicht beantwortet. Im Großen und Ganzen hat es aber geklappt.
Kollegenzusammenhalt
Nach außen wird der Anschein gewahrt, man wäre ein großes Team und jeder hilft jedem. Hinter den Kulissen ist es jedoch öfter ein Kampf gewesen. Missgunst, Neid und Anschwärzen kam schon hin und wieder vor.
Work-Life-Balance
Durch die freie Zeiteinteilung kann man tatsächlich arbeiten wann man möchte. Es gibt kein Mindestumsatz der erreicht werden muss.
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett, freundlich und bemüht, sind aber auch oft zu beschäftigt um ein offenes Ohr zu haben.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche, da jeder Kunde anders ist und man in vielen verschiedenen Haushalten unterwegs ist. Jeder Termin ist anders und abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Bei Verstößen von langjährigen oder sehr erfolgreichen Partnern wird gerne mal ein Auge zu gedrückt. Auf dem Social Media Hyla Account, werden fast ausschließlich die großen/erfolgreichen Partner verlinkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keine Unterschiede. Egal in welcher Altersklasse. Jeder wird äußerst freundlich aufgenommen und willkommen geheißen. Jeder hat die selben Chancen und Möglichkeiten
Arbeitsbedingungen
Jeder arbeitet frei und so wie er selbst möchte. Ob direkt beim Kunden oder Online. Das ist jedem selbst überlassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch ein tolles und umweltfreundliches Produkt, gibt es hier keine negativen Aspekte. Faire Bezahlung der Festangestellten.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer viel arbeitet bekommt auch viel. Für einen Direktvertrieb ist die Provision bei Hyla im Vergleich zu anderen Unternehmen, richtig gut
Image
Gutes Image, tolles Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Kostenlose Schulungen sowohl wöchentlich online als auch vor Ort werden angeboten. Man hat immer die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln