Sehr altmodische Arbeitsweisen und Ansichten, fachlich jedoch sehr kompetente Führungskräfte.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fachlich sehr kompetent.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bevorzugen einiger Mitarbeiter, altmodische Ansichten, vieles geht zu Kosten der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Sich nicht von Mitarbeitern vorführen lassen. Mitarbeiter nach Leistung und nicht nach Anwesenheit bewerten. Sehr veraltete Ansichten.
Arbeitsatmosphäre
In der Planung super, Bauleitung katastrophal, Mitarbeiter reden sehr schlecht übereinander. Mitarbeiter freuen sich, wenn andere "Einlauf bekommen". Nach außen wird alles als sehr familiär präsentiert.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Angestellte die sämtliche Kollegen bei Führungskräften schlecht dar stellen, um selbst als gut bewertet zu werden. Führungskräfte fallen darauf rein.
Work-Life-Balance
Es werden unzählige, unbezahlte und gleichzeitig aber unausgesprochene Überstunden verlangt. Mitarbeiter die den ganzen Tag Nichts nennenswertes leisten, jedoch den Tag und Abend im Büro verbringen, werden gegenüber fleißigen Mitarbeitern bevorzugt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn Sie nicht gerade auf Spielchen von einigen Angestellten reinfallen, als okay zu bewerten.
Interessante Aufgaben
Anspruchsvoll und abwechslungsreich. Man lernt eine Menge.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden gegenüber Anderen stark bevorzugt.
Arbeitsbedingungen
Büro in einem Einfamilienhaus. Man hört jeden Kollegen sprechen. Kollegen geben gesamten Tag über nervige, sehr unprofessionelle Kommentare ab.
Image
Unter Auftraggebern gut, unter Arbeitnehmern schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Förderungen werden geduldet. Positiv.