18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 72%
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Würde ich nicht schon hier arbeiten, würde ich mich bewerben!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist flexibel und wird wertgeschätzt.
Man kann sich einbringen. Ideen und Vorschläge werden gehört.
Die Arbeit ist abwechslungsreich und macht Spaß.
Verbesserungsvorschläge
Benefits zum Gehalt ausbauen.
Als Arbeitgeber und Auftragnehmer insbesondere in der Region sichtbarer werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung im gesamten Unternehmen ist sehr gut. Wir ziehen alle an einem Strang.
Die kollegiale Zusammenarbeit ist von gegenseitigem Respekt und Teamgeist geprägt.
Leistung wird wertgeschätzt und konstruktiv kritisiert.
Man kann sein volles Potenzial entfalten.
Vorgesetzte gehen auf unterschiedliche Lebenssituationen ein. Es werden gemeinsam individuelle Lösungen erarbeitet (z.B. Teilzeitmodelle, etc.).
Image
Das Image ist grundsätzlich gut.
Leider ist die igr noch zu wenig bekannt, was sich hoffentlich zukünftig ändern wird.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, jedoch sollte die Kernarbeitszeit zu den normalen Dienstzeiten stattfinden, da wir hauptsächlich mit öffentlichen Auftraggebern zusammenarbeiten.
Homeoffice ist kein Problem.
Urlaub kann immer genommen werden (natürlich in Absprache mit den Vorgesetzten und Kollegen, um Überschneidungen weitestgehend zu vermeiden).
Es werden alle vorstellbaren Teilzeitmodelle angeboten, um jeder Lebenssituation gerecht zu werden.
Muss man mit z.B. mit dem Kind zum Arzt o.Ä., ist dies auch während der Arbeitszeit kein Problem (auch spontan).
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut.
Jeder Mitarbeiter kann sich selbst passende Weiterbildungen/Schulung aussuchen und teilnehmen.
Es wird sehr viel in die Weiterbildung investiert. Man muss sich jedoch proaktiv darum kümmern.
Zugriff auf LinkedIn Learning besteht.
Erfahrungen aus Weiterbildungen werden im Team weitergegeben.
Karrierechancen sind aufgrund des verhältnismäßig jungen Führungsteams etwas beschränkt. Jedoch kann sich jeder Mitarbeiter in seinem Bereich verwirklichen.
Es herrschen flache Hierarchien, was die Aufstiegschancen beschneidet, jedoch auch Vorteile mit sich bringt.
Es werden keine unnötigen Hierarchieebenen geschaffen, nur um jemandem einen Titel zu verleihen. Wenn dies aber in bestimmten Bereichen Sinn macht, steht dem nichts im Wege.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist zufriedenstellend und wird pünktlich gezahlt.
Die Branche ist natürlich nicht die bestbezahlte.
Sobald das Unternehmen Gewinn erzielt, wird am Jahresende ein Bonus ausgezahlt.
Benefits als Zusatz zum Gehalt sind ausbaufähig. Hier wird aber in naher Zukunft sicher noch einiges passieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Berufsbedingt ist das Umweltbewusstsein sehr hoch und wird auch privat von den meisten Kollegen gelebt (soweit ich das beurteilen kann).
Die Umstellung der Fahrzeugflotte auf E-Mobilität läuft.
Wir versuchen so wenig Papier wie möglich zu benutzen, jedoch ist dies aufgrund mancher Auftraggeber und Genehmigungsbehörden nicht immer möglich.
Kollegenzusammenhalt
Bestens. Man kann sich auf die Kollegen verlassen.
Auch in schwierigen Situationen halten wir zusammen.
Viele Kollegen pflegen auch ein freundschaftliches Verhältnis außerhalb der Arbeitszeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr gerne eingestellt.
Langdienende Kollegen werden sehr geschätzt, auch wenn die Arbeitsweise und Einstellung zuweilen etwas eingestaubt wirken kann, ist die Lebens- und Berufserfahrung unersetzlich.
Vorgesetztenverhalten
Offenes freundschaftliches Verhältnis.
Soweit möglich, werden Mitarbeiter in Entscheidungen einbezogen.
Entscheidung die vom Mutterkonzern BKW Engineering getroffen werden, sind nicht immer nachvollziehbar. Hier haben die Vorgesetzten der igr jedoch leider oft keinen Einfluss.
Ziele sind weitgehend realistisch. Auf die Erreichung hat man als Individuum oder Team nur bedingt Einfluss.
Unangenehme Entscheidungen werden teilweise aufgeschoben.
Arbeitsbedingungen
Das neue Büro in Kaiserslautern ist super, auch wenn im und um das Gebäude noch Bautätigkeiten verrichtet werden.
Das offene Konzept finde ich sehr gut.
Hardware ist für unsere Tätigkeiten ausreichend.
Werden Arbeitsmittel benötigt, werden diese i.d.R. zeitnah angeschafft.
Kommunikation
Monatlich findet eine Besprechung mit den Führungskräften statt. Hier werden Zahlen, aktuelle Projekte, Auslastung, Ziele, Neuigkeiten, etc. kommuniziert.
Wöchentlich finden Meetings in den Teams statt in denen die Ergebnisse der Führungsbesprechung weitergegeben werden sowie Projektarbeit organisiert wird.
Projekt- und Unternehmensziele werden kommuniziert und regelmäßig überprüft.
Lediglich die Informationen/Entscheidungen aus dem Mutterkonzern BKW Engineering werden nicht immer vollumfänglich nachvollziehbar erläutert, was aber keine relevanten Auswirkungen auf den täglichen Dienstbetrieb hat.
Gleichberechtigung
Der Anteil von männlichen Kollegen ist zwar höher (wahrscheinlich der Branche geschuldet), die Chancen sind jedoch gleich.
Die Geschäftsführung besteht aus einer Frau und einem Mann. Dies sagt meines Erachtens bereits sehr viel über die Gleichberechtigung aus.
Interessante Aufgaben
Vielfältiges Aufgabengebiet. Kein Projekt ist wie ein Vorheriges. Was es sowohl interessant als auch anspruchsvoll macht.
Natürlich muss man auch mal unangenehme Arbeiten verrichten aber das gehört halt dazu. Grundsätzlich hat man aber Einfluss auf die Aufgabengestaltung.
Man kann und sollte eigene Ideen einbringen.
Die Arbeitsbelastung ist gut auf die Kollegen verteilt. Sollte es mal irgendwo zu viel oder zu wenig sein, wird zeitnah korrigiert.
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Kann was
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er will immer vorne dabei sein und kennt trotz Größe noch seine Leute. Gute Atmo
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
..?
Verbesserungsvorschläge
Irgendwas geht immer.
Arbeitsatmosphäre
offen, konstruktiv, fordernd
Image
Schwer zu sagen: sehr vielfältig, innovativ.
Work-Life-Balance
Deutlich besser geworden. Muss früher schärfer gewesen sein
Karriere/Weiterbildung
Deutlich verbessert. Klarer Schwerpunkt der igr.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen umfangreich (nutze sie gar nicht alle)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
U. a. Mutterkonzern sogt hier für gute Standards (E_Car Flotte), ganz gute Mischung aus sozialer Verantwortung und Geld verdienen
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Ziele im Blick
Umgang mit älteren Kollegen
Was ist alt? Sind dabei.
Vorgesetztenverhalten
meist nachvollziehbar/fair
Arbeitsbedingungen
Im Moment wegen Umzug unruhig. Hoffentlich bald cooles Umfeld.
Kommunikation
Ich kann es am besten für meune Abteilung beurteilen: passt.
Gleichberechtigung
Klar
Interessante Aufgaben
Jaa
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Weit weg von den Grundgedanken der ehemaligen igr.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die neuen Büros wirken kalt, aus den alten Räumlichkeiten mit Parkettboden wurden neue Räumlichkeiten mit Teppichboden. Der Baustellenlärm, der die nächsten Jahre um den neuen Standort zu hören sein wird, nervt. Großraumbüros stören durch laute und/oder beobachtende Kollegen. Man würde manchmal gerne eine Tür zumachen, um in Ruhe arbeiten zu können (Fehler aus altem Standort nicht am neuen Standort berücksichtigt)
Image
Motivierte Kollegen versuchen das Image hochzuhalten.
Work-Life-Balance
In dem Wort "work-life-Balance" steht das Wort work. Das kann man auch ruhig betonen. Außerdem nimmt die Arbeitsbelastung durch eine hohe Fluktuation stetig zu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überall wird mit dem Auto hin gefahren (auch wenn es vermeitbar ist), alles wird gedruckt... Vllt gibt es ein Neustart in KL. Um mehr Bahnfahrten zu machen, muss aber der Termindruck angepasst werden, mal schauen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann und darf sich fortbilden, es gibt auch Unterstützung bei dem Vorhaben aber so richtig glücklich sind die Rahmenbedingungen nicht.
Kollegenzusammenhalt
Man hat mit vielen aktuellen und ehemaligen Kollegen auch über das berufliche Umfeld kontakt. Leider wird auch viel hinter dem Rücken erzählt/getratscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind willkommen. Alteingesessene werden leider zu wenig geschätzt und gefördert, neue Kollegen mit weniger Erfahrung & ähnlicher Qualifikation zu deutlich besseren Konditionen eingestellt. TIpp, Arbeitgeber wechseln und wieder herkommen lohnt sich (wenn man dann nochmal zurück will).
Vorgesetztenverhalten
Es wird sich an Absprachen/Versprechen nicht gehalten, Führungskräfte kommunizieren Entscheidungen hinter dem Rücken der betroffenen Person und man bekommt die Infos über Umwege/Dritte mitgeteilt (oder auch mal gar nicht). Konstruktive Kritik wird mit Augen verdrehen aufgenommen (ein Ohr rein, andere raus).
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro macht es unnötig laut, laute Umgebung ums Büro (schallt bis ins Büro), über temporären Baulärm im Büro brauchen wir nicht reden und ist vernachlässigbar (das legt sich in einiger Zeit), persönliche EDV Ausstattung wie Handys/PCs teilweise zu alt/zu wenig Leistung.
Kommunikation
Die Bemühung ist da, die Mitarbeitenden mitzunehmen und zu informieren. Der Informationsfluss ist auch relativ gut. Leider halten sich Führungskräfte nicht an Absprachen, sodass man auch manchmal besser nichts kommunizieren sollte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt fürs Ländle okay, Gehalt in der Stadt schwach. Gehaltsverhandlungen sind mühsehlig und demotivierend.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele, spannende Aufgaben und das Netzwerk der BKW ist da sicher toll. Aufgrund fehlenden Personals arbeitet man immer nur Pflichtaufgaben ab und rennt verspäteten Abgaben hinterher. So geht der Blick über den Tellerrand hinaus verloren.
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Wäre gern geblieben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme besprechen und nicht sofort aufgeben.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören statt aufgeben.
Arbeitsatmosphäre
Ich hab mich anfangs gut gefühlt
Gehalt/Sozialleistungen
Ich war sehr zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
kann ich nicht beurteilen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Man wird respektiert
Arbeitsbedingungen
Modernes, sauberes Büro.
Kommunikation
Könnte offener sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Schein trügt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich an Absprachen halten und nicht immer blind unfähigen Teamleitern vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Unfähige Teamleitung macht die Teamarbeit schwer
Work-Life-Balance
Zu viel work-Life-Balance bedeutet Abmahnung
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildung wird man nicht freigestellt. Man muss Urlaub oder Überstunden nehmen
Kollegenzusammenhalt
Ja nach Kollege
Vorgesetztenverhalten
Nach Verkauf an BWK wurde es immer schlimmer
Kommunikation
An Absprachen wird sich nicht gehalten. Egal ob mit der Personalabteilung oder der Geschäftsführung
Gleichberechtigung
Nicht bei „normalen“ Angestellten
Interessante Aufgaben
Man kann sein können unter Beweis stellen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ingenieurdienstleister mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und guten Weiterbildungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäres Umfeld, keine starren Strukturen
Arbeitsatmosphäre
sehr familiär, kurze Wege
Work-Life-Balance
sehr flexibel, was Arbeitszeitmodelle angeht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert, auch aufwändigere Schulungen wie Kanalsanierungsberater
Kollegenzusammenhalt
wir arbeiten interdisziplinär, deshalb viele Berührungspunkte, aber darüber hinaus sehen wir uns wirklich als Team
Arbeitsbedingungen
Hardware-Ausstattung gut. Umzug in neues Gebäude steht an, kann ich noch nicht bewerten
Gleichberechtigung
Ingenieurtypisch mehr männliche Kollegen, aber die Chancen sind gleich.
Interessante Aufgaben
sehr vielseitig, jedes Projekt ist anders
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Gut strukturierter, partnerschaftlicher Arbeitgeber mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit, menschliches miteinander, klare Strukturen und Zielsetzungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch nichts gefunden.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so! Ihr macht das richtig gut.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute partnerschaftliche Verhaltensweisen. Man will gemeinsam vorankommen.
Image
Durch gute Arbeit sehr zufriedene Kunden.
Work-Life-Balance
Voll in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Durch flache Hierarchie sind natülich nicht viel Stufen nach oben möglich. Das hat auf der anderen Seite aber auch unschätzbare Vorteile.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche gut, aber nicht wie in der Industrie. Dafür in einem sehr persönlichen Umfeld, was die Industrie in keiner Weise bieten kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Umweltingenieure im Haus sehr hoch.
Kollegenzusammenhalt
Prima
Umgang mit älteren Kollegen
Bin selber älteren Jahrgangs und sehe mich einer respektvollen und sehr freundlichen Athmosphäre gegenüber.
Vorgesetztenverhalten
Könnte nicht besser sein
Arbeitsbedingungen
Habe alles, was ich brauche.
Kommunikation
Klar, strukturiert, wohlwollend.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsleitung besteht in der igr aus einer Frau und einem Mann. Das merkt man in der ganzen Firma.
Interessante Aufgaben
In Hülle und Fülle. Für Leute die gerne immer wieder Neues lernen wollen perfekt.
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Ingenieurbüro mit positiver Teamkultur und sehr netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Niederlassungsführung, das Team, die Zusammenarbeit
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungen mit Bildungsurlaub unterstützen
Arbeitsatmosphäre
Niederlassung Berlin, top Team!
Work-Life-Balance
Die Strecke Berlin-Brandenburg ist für die Work-Life-Balance einschneiden, jedoch ist Home-Office immer eine Option
Arbeitsbedingungen
Die IT wird durch die Zentrale geregelt. Fluch und Segen zugleich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller / flexibler Arbeitgeber
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vereinbarkeit von Studium, Arbeit und Privatleben, Vielfalt an Aufgaben und Projekten, faires Miteinander, offen für Verbesserungsvorschläge und Kritik
Arbeitsatmosphäre
Es wird sowohl Lob als auch konstruktive Kritik geübt. Bei Problemen oder Schwierigkeiten bekommt man Unterstützung von erfahrenen Kollegen. Im allgemeinen eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Baubranchentypisch, es gibt Zeiten, in denen es durchaus mal ein wenig stressiger wird. Bei der Urlaubsplanung o.ä. wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Man wird seitens des Arbeitgebers unterstützt und bei seiner Fortbildung motiviert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stetig verbessert. Neben einem Jobbike und einer Solaranlage werden auch Hybridfahrzeuge angeschafft. Einige Kollegen haben bei dem "Stadtradeln" teilgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Ein freundliches Miteinander, auch nach Feierabend wird was zusammen unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Bereits pensionierte Kollegen stehen bei Fragen unterstützend zur Seite. Es werden auch ältere Kollegen eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Alles bestens, es wird Lob auch durch Führungskräfte ausgesprochen, bei den Arbeitszeiten im Prüfungszeitraum zeigen sich die Vorgesetzen verständnisvoll und flexibel
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut, man bekommt wöchentliche Updates zur Arbeitsverteilung als auch firmen(interne) Neuigkeiten
Gleichberechtigung
Einstellungen sind unabhängig von Geschlecht oder Herkunft o.ä.
Interessante Aufgaben
Durch die verschiedenen Abteilungen und Fachgebiete hat man die Möglichkeit, auf Wunsch verschiedene Abteilungen kennen zu lernen und somit ein breites Aufgabengebiet.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
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Sehr gute Arbeitsatmosphäre
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene, kameradschaftliche Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
ungezwungen, meist wird geduzt (und viel gelacht).
Work-Life-Balance
Arbeitgeber bemüht sich sehr auf individuelle Lebensgestaltung Rücksicht zu nehmen, z.B. mit Teilzeitverträgen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird bei entsprechender Bereitschaft des Angestellten sehr gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz könnte noch etwas stärker in den Fokus rücken, z.B. bei Dienstreisen.
Kollegenzusammenhalt
Umgang ist vertrauensvoll und offen. Kollegen unterstützen sich bei Problemen.
Umgang mit älteren Kollegen
es wurden schon mehrfach Mitarbeiter >60 Jahre eingestellt. Erfahrene Kollegen werden auf jeden Fall wertgeschätzt. Viele Kollegen halten auch im Ruhestand Kontakt oder unterstützen sogar noch bei Projekten.
Arbeitsbedingungen
Offenes Bürolayout fördert Kommunikation, führt aber manchmal auch zu hohem Lärmpegel. Sommerlicher Hitzeschutz könnte besser sein.
Gleichberechtigung
Frauen haben gleiche Chancen. Geschäftsführung ist 50/50 mit Frau besetzt.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird igr durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 71% der Bewertenden würden igr als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich igr als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.