Enttäuschende Erfahrung: Fehlende Anerkennung und ständige Überlastung
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Engagement und gute Arbeit werden nicht anerkannt. Lob gibt es praktisch nie, und Kritik wird nicht konstruktiv geäußert. Einige Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt, während andere keine Chance bekommen. Es fehlt an einer klaren und fairen Linie. Entscheidungen des Managements sind nicht nachvollziehbar. Mitarbeiter erfahren oft erst im letzten Moment von wichtigen Änderungen.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Angespanntes Klima durch schlechte Führung und fehlende Kommunikation
Kommunikation
Mangelhafte Transparenz und chaotische Kommunikation – Frustrierend für Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Schlechter Zusammenhalt durch spaltende Führung – Teamwork wird behindert
Vorgesetztenverhalten
Ungleichbehandlung und Willkür – Keine einheitliche Linie der Vorgesetzten, Bevorzugung einzelner Mitarbeiter – Führung agiert unfair
Interessante Aufgaben
Aufgaben ohne Mehrwert – Man fragt sich nach dem Zweck der Arbeit. Job ohne Perspektive – Keine Weiterentwicklung möglich
Arbeitsbedingungen
Ständige Überstunden und keine Rücksicht auf private Zeit. Unangenehmes Arbeitsumfeld: Laut, chaotisch und schlecht organisiert. Sehr schlechte IT-Ausstattung, Inkompetenz der IT-Abteilung
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass deine Erfahrung bei uns nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir nehmen die Rückmeldungen unserer Mitarbeiter:innen sehr ernst und sind stets bestrebt, uns zu verbessern. Daher wäre es sehr hilfreich, wenn du uns mehr Details zu deinen angesprochenen Punkten geben könntest, damit wir gezielt daran arbeiten können, was aus deiner Sicht verbesserungswürdig ist.
Wir würden uns auch freuen, wenn du uns die Möglichkeit gibst, mit dir in Kontakt zu treten, um deine Erfahrungen im Detail zu besprechen. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das für alle Beteiligten zufriedenstellend ist. Daher sind wir für jede konstruktive Rückmeldung dankbar. Da diese uns helfen, uns stetig weiterzuentwickeln. Sei es im Hinblick auf die Arbeitsbedingungen oder in Bezug auf die persönlichen Kompetenzen der Kollegen:innen.
Besten Dank und viele Grüße
Jasmin