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IMPARAT Farbwerk Iversen & Mähl GmbH & Co. KG Logo

IMPARAT 
Farbwerk 
Iversen 
& 
Mähl 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

IMparat hat Potenzial und es macht Spaß hier zu arbeiten !

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IMPARAT Farbwerk Iversen & Mähl GmbH & Co. KG in Glinde gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer pünktliches Gehalt. Gute Kommunikation und stets gute Stimmung.
Danke an die Führung im Unternehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechtes zum Arbeitgeber kann ich nicht sagen, aber es gibt unter den Kollegen immer noch schwarze Schafe, die meinen durch schlechte Bewertungen das Unternehmen in ein schwaches Licht zu stellen. Einfach die Arbeit gewissenhaft und somit erfolgreich absolvieren und aufhören zu jammern.

Verbesserungsvorschläge

Augen auf bei der Personalwahl, damit die negativen Menschen nicht überwiegen. Wenn der Kopf positiv denkt, dann überträgt sich das auf die Mitarbeiter. So ist es aktuell und soll auch bitte so bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist mittlerweile sehr gut und man wird wieder gefragt. Dieses ist aufgrund der neuen Führungsstruktur wieder möglich. Leider gibt es immer noch Kollegen, die nur negativ denken und damit versuchen die gute Stimmung zu drücken.

Kommunikation

Es wird miteinander und nicht nur übereinander gesprochen. Es darf aber gerne noch mehr kommuniziert werden. Am liebsten positiv, so wie es von oben vorgelebt wird. Weiter so.

Kollegenzusammenhalt

Es bilden sich vereinzelte Teams, die gut harmonieren. Aber auch das gesamte Unternehmen unterstützt sich intern sehr gut. Schwarzmaler mal ausgenommen.

Work-Life-Balance

Funktioniert für jeden gut, der sich selbst organisieren kann.

Vorgesetztenverhalten

Seit dem eine neue Geschäfts- und Vertriebsführung im Unternehmen ist, gefällt mir die Zusammenarbeit sehr gut. Ich bin lange bei Imparat und auch erfolgreich. Jammern tun immer nur die über die Vorgesetzten, die selbst nichts geregelt bekommen.

Interessante Aufgaben

Gibt es genug, wenn man diesen nicht gezielt aus dem Weg geht.

Gleichberechtigung

Hier wird jeder gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut, denn dieses sind auch die Stützen des Unternehmens. Ich weiß wovon ich spreche.

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen sowohl im Innen- wie auch im Außendienst. Wer allerdings den Traumjob, mit wenig Arbeit und viel Geld sucht, der ist sicherlich falsch hier. Das sind aber wieder die Jammerer.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer viel arbeitet, kann viel verdienen. Die es leider nicht verstanden haben, schreiben hier negative Bewertungen.

Image

Ist viel besser geworden, muss aber noch ein bißchen aufpoliert werden.

Karriere/Weiterbildung

Auszubildende werden gerne übernommen. Wer Leistung bringt, wird auch gefördert. Wer nur jammert, bleibt eventuell auf der Strecke.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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