Infinigate, eine Firma, die mit allen sozialen Privatsituationen der Arbeitnehmer ´mitlebt´ und individuell unterstützt
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass jeder selbsverantwortlich arbeitet und nur wenig Vorgaben bekommt.
dass Leute bei unzufriedenstellenden Ergebnissen stark in der Optimierung unterstützt werden, man gibt jedem 2-3 Chancen! Ich denke das findet man in der freien Marktwirtschaft nicht ganz so oft...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hier fällt mir ehrlich gesagt nichts Gravierendes ein.
Verbesserungsvorschläge
noch mehr Automatisierungen, sind aber eh schon mit Hochdruck dran
Arbeitsatmosphäre
sehr familiaer im allg. und die Büros äusserst modern und freundlich eingerichtet, Wohlfühlfaktor!
Kommunikation
regelmässige ´Infinigate-Miteinander´ Aktionen, viele Kollegen sind auch inzwischen privat befreundet
Kollegenzusammenhalt
trotz stetigem Wachstum, immer noch grosser Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen, sowie teamübergreifend
Work-Life-Balance
zu 95% regelmäßige Arbeitszeiten, daher gut mit Privat vereinbar!
Vorgesetztenverhalten
keine Hirarchien, ein sehr angenehmes und offense Miteinander, jeder respektiert jeden!
Interessante Aufgaben
interne Abteilungs-/Stellenwechsel ebenfalls möglich, wenn man mal was anderes machen möchte.
Gleichberechtigung
keinerlei Benachteiligung
Umgang mit älteren Kollegen
genauso fair und offen, wie mit jüngeren Kollegen!
Arbeitsbedingungen
sehr angenehm, tolle Räumlichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegen mit Behindertenstatus werden toll integriert
Gehalt/Sozialleistungen
kein Urlaus, oder Weihnachtsgeld, dafür aber VWL und einige steuersparende Modelle im Zuge von Gehaltsumwandlungen (Sodexo Gutscheine, Direktversicherungen, Ticket-Plus Card, Privatleasing von Autos etc.) Kaffee, Tee, Wasser, etliche Sodadrings komplett umsonst für alle Mitarbeiter.
Image
Infinigate hat m.E. nicht nur ein gutes Image und Standing innerhalb der IT Security Branche, auch in Kollege und Ex-Kollegen-Kreisen ist man positive mit der Firma verbunden, es kamen schon einige Exkollegen wieder zum Unternehmen zurück.
Karriere/Weiterbildung
Leitungs- und/oder Managerposten sind aktuell besetzt, daher wenig Möglichkeit hier aufzusteigen, immer wieder aber gerade im Sales und/oder Technik Bereich Möglichkeiten auf der lateralen Führungsebene oder auch zu div. Weiterbildungen.