Ein herausforderndes Umfeld, das persönliches Wachstum fördert
Arbeitsatmosphäre
Im Kundensupport bei Innocigs schaffen wir eine Umgebung, die durch gegenseitiges Vertrauen und Respekt geprägt ist. Die Atmosphäre ist meist dynamisch und erfordert hohe Flexibilität, was zugleich anspornt und motiviert.
Kommunikation
Die transparente und direkte Kommunikation innerhalb unserer Abteilung und mit anderen Teams ermöglicht es uns, effektiv auf Kundenbedürfnisse zu reagieren und Lösungen zügig zu implementieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist einer unserer größten Stärken. Trotz des hohen Arbeitsaufkommens finden wir Zeit, einander zu unterstützen und wissen, dass wir uns aufeinander verlassen können.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist eine Herausforderung, die das Unternehmen ernst nimmt. Es werden flexible Lösungen angeboten, doch die Natur der Aufgabe erfordert oft erhöhte Verfügbarkeit, die diese Balance beeinträchtigen kann.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten stehen uns mit Rat und Tat zur Seite. Sie sind zugänglich und fördern eine Kultur des Lernens und der kontinuierlichen Verbesserung, was zur allgemeinen Zufriedenheit beiträgt.
Interessante Aufgaben
Die Vielfältigkeit der Kundenanfragen macht jede Aufgabe einzigartig. Diese Diversität ist sowohl herausfordernd als auch bereichernd und ermöglicht es, ständig neue Lösungsansätze zu entwickeln.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird in unserem Team großgeschrieben. Jeder hat die gleichen Chancen auf Erfolg und Weiterentwicklung, unabhängig von persönlichen Hintergründen oder Identitäten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und bringen eine wertvolle Perspektive in unser Team ein. Ihr Erfahrungsschatz ist für uns alle eine Bereicherung.
Arbeitsbedingungen
Die räumlichen und technischen Arbeitsbedingungen entsprechen hohen Standards. Dies ermöglicht ein effizientes und angenehmes Arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Innocigs nimmt seine Verantwortung in Umwelt- und Sozialfragen ernst. Dies spiegelt sich in verschiedenen Initiativen und Projekten wider, an denen sich die Mitarbeiter beteiligen können.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt und die zusätzlichen Sozialleistungen sind fair und fördern die langfristige Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen.
Image
Innocigs genießt ein positives Image in der Branche, was auch auf die Qualität des Kundensupports zurückzuführen ist. Dies stärkt das Markenbewusstsein und unsere Identifikation mit dem Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und professionellen Entwicklung. Die Unterstützung durch das Unternehmen in diesem Bereich ist hervorragend.