181 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
160 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verhalten
Mir fällt dazu nichts ein
Darauf wurde gehört
Sehr angenehm
Hoch
Gab es
Ideal
Fair
Ordentlich
Optimal
Korrekt
Korrekt
Ideal
Bestens
Ja
International im Hafen-Geschäft
den respektvollen Umgang. Man begegnet den Leuten wirklich auf Augenhöhe und es gibt hier keine Ellenbogengesellschaft.
bisher nichts
jungen und dynamisches Team, stets mit offenem Ohr
man kann sich wirklich jederzeit mit seinen Anliegen an die Kollegen wenden
Lieber Mitarbeitende, vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es ist uns sehr wichtig, dass unsere Mitarbeitenden sich wertgeschätzt und gut aufgehoben fühlen, daher freut es uns, dass Sie den respektvollen Umgang bei uns so wahrnehmen. Auch eine offene und transparente Kommunikation liegt uns am Herzen – schön, dass Sie das ebenso erleben. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Guter Arbeitgeber, mit Strukturen, die auch in schwierigen Zeiten standhalten
es gab nur wenige Kollegen mit Erfahrung. Die, von denen man was hätte lernen können, waren überlastet und deshalb kaum greifbar.
Vielen Dank für Ihr Feedback. Als ehemaliger Mitarbeitende kennen Sie unser Unternehmen, und wir schätzen es, dass Sie uns Ihre Eindrücke mitteilen. Es freut uns sehr, dass Sie die Arbeitsbedingungen und die Atmosphäre positiv wahrgenommen haben. Gleichzeitig bedauern wir, dass die Kommunikation und der Austausch unter den Kollegen nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Wir nehmen Ihr Feedback ernst und arbeiten kontinuierlich daran, auch in diesem Bereich Verbesserungen zu erzielen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Siehe Oben
Nicht wirklich angenehm
+50 Stunden pro Woche normal , Fahrten zur Baustelle sind laut IL keine Arbeitszeit
Wenns gut läuft ist top, ansonsten eher schlecht. Jeder sucht seinen eigenen Vorteil. Wer ist von welchem Vorgesetzten best buddy?
Der Abteilungsleiter Baumanagement arbeitet halbtags. Ansonsten unterirdisch
Siehe Work-life Balance
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Meinung mitzuteilen. Es ist jedoch sehr bedauerlich, dass Sie so wenig Positives über Ihre Zeit bei uns berichten können. Wir legen großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden respektiert und auf Augenhöhe behandelt fühlen. Durch regelmäßige Feedbackgespräche versuchen wir dies zu unterstützen bzw. kontinuierlich zu verbessern.
Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und bieten Ihnen an, mit uns in Kontakt zu treten, um im Detail zu besprechen, wo wir uns verbessern können.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Nahbarkeit der Vorgesetzten, Vielfalt der Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten
Transparenterer Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern über aktuelle Herausforderungen des Unternehmens
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie sich als Mitarbeitender bei uns wohlfühlen und das Team als besonders angenehm empfinden. Besonders stolz sind wir auf Ihre Einschätzung des Vorgesetztenverhaltens sowie der Nahbarkeit und Transparenz im Management. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeitenden als geschätzte Persönlichkeiten wahrnehmen und sich gerade am Anfang ihres Berufslebens gut betreut und aufgehoben fühlen. Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit.
Gut am Arbeitgeber finde ich das er auf Probleme und Bedürfnisse eingeht
Kann ich nichts dazu sagen
Macht weiter so. Es macht Spaß dort zu Arbeiten
Sehr Angenehme Atmosphäre, interessante Tätigkeiten
Arbeitszeit und Freizeit kann gut im Einklang gebracht werden. Längere Auszeiten sind möglich über das Lebensarbeitsteitkonto.
Möglichkeiten für Weiterbildung wird intern und extern gegeben
Ausreichend
Firma macht sehr viel für die Umwelt. E- Auto, Mülltrennung etc.
Sehr nette Kollegen auf freundschaftlicher Basis
Ältere Kollegen können mit Wissen und Erfahrung helfen
Vorgesetzte sind fair zu den Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen sind okay. Es wird Rücksicht auf die Mitarbeiter genommen
Kommunikation im Tram und übergreifend top
Gleichberechtigung herrscht
Aufgaben sind abwechslungsreich und fordern einen immer wieder aufs neue herraus
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank für Ihre sehr gute Bewertung. Es ist großartig zu lesen, dass Sie uns in fast allen Kategorien die Höchstpunktzahl gegeben haben. Sich im Arbeitsumfeld und im Team wohlzufühlen ist sehr wichtig und zeigt uns, dass unsere ständigen Bemühungen, die internen Prozesse zu verbessern bzw. weiter auszubauen, bei den Mitarbeitenden ankommen. Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit.
Die Organisation von IT-Hard- und Software dauert zu lange.
Es wäre schön, wenn Zentrale Entscheidungen besser / schneller kommuniziert werden
Obwohl Homeoffice möglich wäre, komme ich auch gerne ins Büro um mit den KollegInnen zusammenzuarbeiten.
Das ist eben auch vom Projekt abhängig bzw. bringt das auch der Job mit sich.
Es wird regelmäßig über die fachliche Entwicklung gesprochen. Wenn man selber einen Plan und ein Ziel hat hilft das auch.
Die gemeinsam besprochenen Pläne (bspw. Schulungen) werden eingehalten.
Ich glaube, ich verdiene relativ "normal".
Es wird viel getan. Manchmal vielleicht ein bisschen arg viel.
Bestes Team!!!
Meine Anliegen/Ideen/Sorgen werden ernst genommen.
Das Büro ist top ausgestattet und modern. Jeder hat seinen Arbeitsplatz und kann sich selber einrichten.
Natürlich ist das immer ausbaufähig.
Innerhalb der Niederlassung super ("Die Türen sind offen").
Ansonsten wird vieles unternommen, um die Kommunikation (auch zu andern Niederlassungen in Deutschland) zu fördern.
Die Kommunikation zentraler Themen des Unternehmens könnte ein bisschen verbessert werden.
Klar, muss man sich auch mal durchbeißen. Aber ich werde bezüglich der zukünftigen Aufgaben gerne eingebunden (wenn ich das möchte).
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank für Ihre sehr gute Bewertung! Für unser gesamtes IL-Team ist dies eine große Motivation. Auch Ihre Überschrift "Ich fühle mich wohl" zeigt uns noch einmal mehr, dass Sie mit Ihrem Arbeitsumfeld sehr zufrieden sind.
Ihr Feedback zum Ausbau der zentralen Kommunikation bzw. der besseren Organisation hinsichtlich technischer Belange, die wir aus Ihrer Sicht noch verbessern können, nehmen wir gern an und leiten sie intern weiter, denn nur so können wir uns weiterentwickeln.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Die Lage des Unternehmens ist sehr gut, und die Arbeitsautos sind komfortabel. Es gibt viele Aktivitäten außerhalb der Arbeit. Es wird auch auf Geburtstage geachtet und Blumen werden angeboten.
Die Gehälter und die Kommunikation unter den Kollegen
Ich hoffe, dass die Kommunikation mit den Mitarbeitern verbessert wird und dass individuelle Leistungspläne erstellt werden, um Gehaltserhöhungen zu ermöglichen, anstatt leere Versprechungen für zukünftige Erhöhungen zu machen.
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, aber es gibt gelegentlich einige Konflikte
Super
Von dieser Seite her ist es sehr gut.
Sehr gut
Der schlechteste Punkt ist das Gehalt in diesem Unternehmen. Trotz der Arbeitsbelastung müssen die Mitarbeiter viele Beweise vorlegen, um auch nur eine geringfügige Gehaltserhöhung zu erhalten, und es kann auf das nächste Jahr verschoben werden
Die Arbeitskollegen sind fröhlich
Die Kommunikation ist nicht so einfach und es gibt eine Distanz zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten
Dies ist seit Jahren der schwächste Punkt im Unternehmen. Obwohl die Mitarbeiter diese Angelegenheit kritisieren, wurde seit Jahren keine Lösung gefunden. Dies beeinträchtigt die Arbeitsproduktivität negativ.
Im Arbeitsumfeld ja, aber beim Gehalt überhaupt nicht
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Wir freuen uns sehr, dass Sie uns in den Kategorien Work-Life-Balance und Karriere/Weiterbildung mit 4 Sternen bewertet haben. Insbesondere die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben versuchen wir für unsere Mitarbeitenden stetig zu verbessern, sei es durch Gleitzeit, Jobsharing oder die Möglichkeit, von zu Hause auszuarbeiten.
Darüber hinaus liegt uns die Weiterbildung sehr am Herzen, die wir unseren Mitarbeitenden auch durch unsere hauseigene IL-Akademie zur individuellen Förderung zur Verfügung stellen. Es ist jedoch sehr bedauerlich zu lesen, dass Sie in einigen Punkten, wie Kommunikation und Gehalt, nicht mit uns zufrieden sind. Wir sind täglich bestrebt, den Informationsfluss zwischen den Abteilungen durch regelmäßige Teambesprechungen und Kommunikationsschulungen zu verbessern. Zudem legen wir einen großen Wert auf Entgeltgleichheit. Sollten Sie dennoch diesen Eindruck haben, wenden Sie sich gerne vertrauensvoll an unsere Ombudspersonen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Gutes Betriebsklima, Sozialleistungen, Offene Fehlerkultur, Respektvolles Miteinander
Manche Punkte werden angesprochen, die Umsetzung dauert jedoch oder wird nicht weiter verfolgt.
Übergeordnet außerhalb der Abteilung: Gehalt, interne Weiterbildungen
Kommt auf die Abteilung und Führungskraft an.
Abhängig von der Führungskraft, viel Eigeninitiative gefordert. Interne Weiterbildungen im Ausbau.
Gute Sozialleistungen: Job-Bike, Zuschuss zum Deutschlandticket, Zuschuss zum Fitness Well-Pass, etc. Gehalt leider zu niedrig, wird aber pünktlich und regelmäßig ausgezahlt.
Höhenverstellbare Schreibtische, gute Bildschirme, 2-3er Büros
In den Aufgaben ja, im Gehalt teilweise Unterschiede
Lieber Mitarbeitende,
danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Inros Lackner SE zu bewerten. Besonders freut uns, dass Sie mit dem Betriebsklima, unseren Sozialleistungen und dem respektvollen Umgang miteinander zufrieden sind. Stolz sind wir auf die sehr gute Bewertung der Arbeitsbedingungen, denn die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Neben der Bezuschussung von präventiven Gesundheitskursen werden unsere Mitarbeitenden monatlich im Rahmen einer „Gesunden Vortragsreihe“ über aktuelle Gesundheitsthemen informiert. Zudem legen wir großen Wert auf Entgeltgleichheit.
Wenn Sie dennoch diesen Eindruck haben, können Sie sich gern vertrauensvoll an unsere Ombudsperson wenden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch ein freundliches Miteinander.
Wie in jedem Job gibt es Termine, die möglichst eingehalten werden sollen, phasenweise Mehrarbeit erforderlich.
Betriebsvereinbarung vorhanden, Zuschuss des AG zu vermögenswirksamen Leistungen leider nicht vorhanden.
Man kann jeden fragen.
Wertschätzend und Umgang auf Augenhöhe.
Intranet ist vorhanden, wird für unternehmensweite Informationen regelmäßig genutzt. Es finden regelmäßige Teambesprechungen statt.
Lieber Mitarbeitende,
vielen Dank für die positive Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld so wohlfühlen. Zudem ist es schön zu sehen, dass Sie uns u. a. in den Kategorien Arbeitsatmosphäre, Zusammenhalt unter den Kollegen und Vorgesetztenverhalten mit der Bestnote bewertet haben.
Vielen Dank und auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
So verdient kununu Geld.