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Institut 
für 
Holztechnologie 
Dresden 
gemeinnützige 
GmbH
Bewertung

Ich war absolut zufrieden

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Institut für Holztechnologie Dresden gemeinnützige GmbH gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Hier und da wird mal gemeckert, dass das Gehalt zu niedrig sei und die Chefs sich nicht gut genug durchsetzen, aber im Großen und Ganzen herrscht eine angenehme Atmosphäre. Den einen Kollegen oder die eine Kollegin gibt es ja immer.

Vorgesetztenverhalten

Jedes Anliegen wird erstmal angehört und diskutiert und bei Bedarf schnell gehandelt.

Interessante Aufgaben

Für mich persönlich waren die Aufgaben am Anfang sehr interessant, mit der Zeit schlich sich allerdings eine Routine ein, die ich nicht mehr so mochte. Gibt aber auch Leute, die genau das suchen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist völlig in Ordnung, aber eben auch nicht überdurchschnittlich.

Image

Habe vorher nicht so positives über Ecken gehört, hat sich in meinem Fall aber gar nicht bestätigt.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Steffen Tobisch, Geschäftsführer, Institutsleiter
Steffen TobischGeschäftsführer, Institutsleiter

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihr Feedback, wir werden Themen gern auswerten und versuchen, etwas an den angesprochenen Punkten zu ändern. Ja, Routine schleicht sich von Zeit zu Zeit ein, manchmal ist das bei regelmäßigen Arbeiten sogar durchaus gut. Ich verstehe aber, dass es gerade für den Spaß an der Arbeit und für die Perspektiven eher unschön ist. Mal sehen, ob wir hier noch etwas tun können und den Anteil von Routinetätigkeiten weiter senken können. Vielen Dank noch einmal und herzliche Grüße, Steffen Tobisch

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