Ein Hidden Champion mit breitem Technologiespektrum in einer tollen Stadt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den guten Zusammenhalt und Teamgeist. Die interessanten Aufgaben. Tolle Projekte. Unsere spannenden Kunden.
Und dass wir jeden Freitag (und manchmal auch Wochentags) die Woche bei einem Feierabend-Getränk abschließen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts was es nicht auch wo anders gibt wo unterschiedliche Menschen aufeinandertreffen.
Verbesserungsvorschläge
In manchen Angelegenheiten könnten wir mutiger agieren, weniger diskutieren und schneller umsetzen. Am Ende des Tages ersetzt Geschwindikgeit häufig die beste Planung, da es in der Realität ohnehin anders kommt.
Individuelles jährliches Weiterbildungsbudget das frei verwendet werden kann, um einen Anreiz zu schaffen für Kollegen/innen die sich nicht aktiv mit dem Thema beschäftigen. Hier lässt sich auch schon mit kleinen Beträgen viel bewegen, der Betrag sollte über die Jahre angespart werden können für größere Schulungen.
Arbeitsatmosphäre
In der Entwicklung und im Produktmanagement sind die Aufgaben interessant, herausfordernd und vielseitig. Das Leistungsniveau und Wissen sind entsprechend hoch. Die IT ist generell schnelllebig und mega innovativ und das spiegelt sich auch im Arbeitsalltag wieder. Man muss seine eigene Balance für das richtige Arbeitspensum und die richtige Prioriserung seiner Aufgaben finden, denn an Arbeit mangelt es nie.
Kommunikation
Mit der Kommunikation ist das so eine Sache. Es ist entweder zu Viel oder zu Wenig. Man bekommt die wichtigen Sachen mit und die weniger wichtigen Sachen erfährt man über den Flurfunk, der funktioniert ohnehin schneller.
Kollegenzusammenhalt
Hier ist alles top. Man hilft sich, man teilt sein Wissen und man agiert nicht politisch. So macht Arbeiten Spaß.
Work-Life-Balance
Hier lässt sich tatsächlich nichts mehr verbessern.
Vorgesetztenverhalten
Stets ein offenes Ohr für Ideen und interessiert an der Weiterentwicklung der Firma.
Interessante Aufgaben
Hier wird ein enorm breites technologisches Aufgabenspektrum abgedeckt. Von Elektronik/Hardware-Entwicklung über Embedded Software und Cloud-Diensten inkl. Operations decken wir alles intern ab. Auch die Tätigkeiten die nicht direkt mit der Entwicklung der Produkte zusammenhängen sind vielseitig.
Gleichberechtigung
Hier werden alle gleich behandelt, unabhängig von Alter, Herkunft, Sprache oder Geschlecht. Wäre auch schwierig, wir sind ein doch recth bunter Haufen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das sind unsere wesentlichen Erfahrungsträger von denen man jeden Tag profitieren kann.
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro, beste Ausstattung, modernste Tools & Methoden. Das ERP System ist nicht beliebt, aber das lässt sich nicht einfach lösen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
INSYS ist in beiden Punkten vorbildlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Vergütung ist den Aufgaben angemessen und im regionalen Vergleich sehr wettbewerbsfähig. Die Aufgaben sind ungleich interessanter als in einem Großkonzern und somit hat auch das persönliche Können und Wissen in der IT einen hohen Wert.
Image
INSYS ist ein tolles Unternehmen, sehr innovativ und deckt eine technologische Bandbreite ab wie nur wenige andere Unternehmen. Dennoch ist das Unternehmen in der Region kaum bekannt, was vermutlich mit den Produkten zu tun hat.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen unterstützt Weiterbildung aktiv. Bei einem Studium in Teilzeit kann dies die Übernahme der Studiengebühren bedeuten oder z.B. zusätzliche Urlaubstage. Auch online Weiterbildung und Kurse werden unterstützt.